生小孩生育险与医保能不能同时报销？

刚好，前不久刚刚写过一篇与生育险相关的文章，现在分享给你:

不可以的，虽然生育险和医疗险是两个不同的险种，但是医疗险是补偿型保险，也就是说以实际支出的医疗费用为准进行补偿，如果在其他地方获得赔偿了，就得扣除相应的费用。至于生育险，你可以看看下面的大致介绍。

生育保险，是指被保险人因怀孕和生育需要的检查、保胎、医疗、助产而支出的医疗费用，以及在生育期间的工资收入，均由保险机构按约定条件承担给付的保险。 生育保险的保障范围涵盖以下两项：一是生育津贴，二是生育医疗待遇。

生育保险和其他保险的报销条件不一样，参保人如果想要报销生育险，以下的条件必须同时满足：

1.严格遵照国家、省、市的计划生育规定。

2.参保人在流产或分娩手术之前（以胎儿排除或娩出之日为标准）， 已经连续不断地缴纳了至少6个月的社保。

各个地方对于这一点的规定都有些不一样， 像北京和广州关于这点的规定就不是6个月，而是9个月和1年。

在满足上面那些条件的情况下， 生育保险对在职的男职工而言和对于在职的女职工而言， 享受的福利内容是不一样的。

在职的女性职工可以同时享有生育险的两项福利待遇。但是对于在职的男性员工来说，要是他的配偶是在职女性员工，则只享受15天的带薪陪产假期； 不过其配偶若未就业则除了生育津贴，其他的生育险福利待遇都可以享受得到。

生育险为社保的重要组成部分之一， 如果你想多了解一些社保的内容，可以看看这篇

以上就是我对 "生小孩生育险与医保能不能同时报销？"的图文回答，望采纳！

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