45岁男人买什么保险合适？

您好，根据您的需求，我给您推荐我们太平人寿：太平福佑金生（增额分红型）保险：投保年龄27岁，保额10万元，缴费期限20年，年缴保费3622元，附加IPA270元每年，卓越医疗计划一491元每年，合计每年保费4383元；您可以享受到的保障：等待期90天过后，50种重疾10万元保额赔付；10种轻症2万元额外赔付；普通意外残疾6万元，普通意外医疗5千元普通疾病住院：每天床位补助25元，最高可以报销5千元住院费；真正让您的生活全方位得到呵护；健康没有疾病的话年老时可以进行年金转换；60岁时您的保单分红已达到11万元，身故保障20万元；您可以将现金价值和分红不分取出来补充养老生活。

你好！你的保险意识真好。但是不知你每月支出多少，每月投资多少对你来说没有压力。我们公司有一款产品叫智胜人生万能险，如果你现在无房贷、车贷等负债，可选择此款产品　，保费4000起，5000元，6000元都可以，包含生命保障、重疾、意外伤害、意外医疗，保额可根据人生不同阶段风险来调整，兼顾保障与收益，支取自由。下面是我一个客户25岁投保的情况，你可以参考一下。例：25岁　保费5000元/年　假设交费20年一、保障功能：1、生命保障15万2、重疾15万3、意外伤害20万（交通意外双倍+生命保障）　各项保额均可有人生的不同阶段自由调整4、意外伤害医疗1万二、储蓄功能：10万三、养老功能：按中挡利率估算，60岁退休时大约有16万，70岁大约有24万，80岁时大约有36万。总之，本产品是一款有病治病，无治养老的周全计划。如果你对此款产品感兴趣，可联系与我沟通，详细为你解答。祝平安快乐。

尊敬的客户，您好！很荣幸能为您服务！我是来自北京的张振　　　　　选择保险应该顺序是意外险、医疗、重疾、教育金、投资理财型保险。保费控制在年收入的15%-20%最佳.保障额度是您年收入的5-10倍。选择负责心强的代理人和实力雄厚的保险公司也很重要。　　　　您的保险意识非常好，您36岁的年龄主要以大病保障为主，条件允许可以增加养老储备。　　　　我们公司的《金瑞人生》非常符合您的需求。保障35种重疾，年轻时有保障，退休时可以做养老金。意外、大病、养老3合为1.有病保病，没病养老。保障额度逐年递增，可抵御通货膨胀。保费可豁免，非常的人性化，建议您考虑一下。一句话说金瑞：大病管、小病看；红利滚滚分不断；一生没病把钱还，美好人生计划全！您可以点击我头像与我电话联系，也可以请加我的qq咨询。还可以点击我的博客观看视频介绍。

首先，保险产品均不错的，没有谁好，谁不好之说。 其次，你本人了解这2款产品的相关利益吗？ 你知道共需要交纳多少钱，将来可以领取多少钱吗？？等切身利益，这些问题你必须关心。 比如世纪赢家属于万能险，适合有钱人士投保，且做好终身交费准备的人群。 万能险，包括所有保险公司的万能险，其交纳费用分为期交和追交两部分，追交部分才有一定比例奖励，是终身交费，没有交3年，10年之说。 最低保证年利率只是一种参考数据，一切以实际盈利为准，重疾是附加在主险后面的。 再说万能险，万能险真的万能吗？真的跟说的一样吗？说其该保险交费灵活，交过三，5年就可以，对于保险，没有这么一说，为什么？换句话讲，如果交费灵活，那就不属于保险，而应该叫存钱，到银行存活期，想存就存，想不存就不存，想存三年就存三年，想存五年就存五年，这才叫灵活。相信你也知道，现在社会上没有免费的午餐。 是不是还听说领取自由，保险的领取，跟银行完全的不同。保险不能随便支取，支出就有损失，但存款想存就存，想取就取，比较灵活。 万能险，如果说准备了充足剩余资金，可以考虑投保；如果不是，建议一定要谨慎，否则最后你会认为“保险是骗人的”之说。 根据小孩好动，这是必然的，所以意外险，医疗险很重要。也是很现实的保险。 不过，大人有了保险，才是小孩最好的保险，最好的保障。 购买保险的顺序是：必须先保障型产品，包括1，消费型（意外险，定期寿险等）；2，积累型（终身寿险，两全险等）。然后才是医疗保险（普通医疗，大病医疗险等），养老保险，子女教育金，投资分红型产品等等。 同时，家里人购买顺序是：1，经济支柱；2，你的爱人；3，无经济收入的家庭成员，比如小孩，老人等。 在这里，我知道在这个行业，大家有公认的三句话是这么说的“品牌在人寿”“平安的人才”“新华的产品” 最后关于投保原则需要注意的是： （一）买保险先买医疗健康，有健康就能保证客户拥有一切。 （二）买保险轻言语重合同，人寿保险一般都是,中长期合同，买好了就能成为终生幸福，否则影响很大。 （三）保险产品需要具备保值增值的功能，现在的生活水平日增月高，必须能够抑制通货膨胀。 （四）买保险必须首先保障一家之主，如果家庭主要的财富创造者都没有保障，那么保费？生活费？等家庭开支费用都是没有保证的。

30万的保额也就一万左右！再者保险是长期的，一年两万你要保证持续性，你的年收入在15万以上才行！

靠。别问这种白吃问题行吧？什么意思你问对方去啊！鬼知道人家什么盘算！

　　在男方报销的，需要女方提供未就业证明可以报。另外有些地方规定解除合同停保后一定时间内仍可以报销生孩子的生育保险费用。 　　职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件： 　　1、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费； 　　2、符合国家和省人口与计划生育规定。 　　生育保险报销范围的一般规定 　　1、生育医疗费。 　　女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费（含自费药品和营养药品的药费）由职工个人负担。 　　女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付；其它疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。 　　2、生育津贴。 　　女职工依法享受产假期间的生育津贴，按本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。

你好，一般男性是家里的经济来源，在子女的成长过程中，作为男性的父亲供养家庭行为，给孩子的营造了一个相对稳定和安全的环境，有助于孩子身心健康发展，父母的家庭分工让孩子在心理上逐渐对社会运行的规则有所理解。所以守护好顶梁柱还是非常重要的，你可以上喵喵保上看看。

建议购买意外险和大病险，因为这个年龄承载着家庭的重任，是家中的顶梁柱，万一发生意外和重疾都会给家庭带来致命性的打击，所以提前规划才是明智选择。

这个是到你所在地的区社保局问的。我这边是女方要报生育险的话要连续缴满一年才可以报，如果男方报的话报不了全部，只能报其中的一部分 有比例的。每个地方不同 具体的你可以打你当地的社保局电话问下。希望能帮到你。