我老公是徐州的， 我是安徽的 怀孕后一个月公司才给交的生育险和职工医疗保险，到生孩子后能报销吗 报销多

马上送给你一篇最全的生育险问题回答汇总:

。

关于这点每个地方的具体规定都不太一样。像广州如果在分娩前累计未交满一年，分娩后用人单位在其累计缴费满12个月之后的1年内，可以向社会保险经办机构申请支付生育津贴。而北京则是，如参保职工分娩前连续缴费不足9个月，分娩之月后连续缴费满12个月的，职工的生育津贴由生育保险基金予以补支。 所以建议你登录当地的社保局官网进行查询或者直接拨打当地社保局的电话进行咨询。 如果你对生育险还不是特别了解，可以先看看我下面大致的介绍。

生育保险，是指被保险人由于怀孕和生育而产生的像检查、保胎、医疗及助产的医疗费用，还有因为生育而休假期间的工资收入，由社会保险机构按照规定承担给付保险金的保险。 生育保险在我国主要的内容包括有：一是生育津贴，二是生育医疗待遇。

生育保险和其他保险很不一样，特别是在保险条件上，参保人必须同时符合以下几点，才能够获得报销资格：

1.符合国家、所在省、市的计划生育政策。

2.参保人在流产、引产、产道分娩、剖宫产之日前(以排胎或新生儿出生日期为准)， 已经连续交了6个月以上的社保。

各个地方关于这点的规定均有一些不同， 像广州和北京的规定就不一样，北京规定至少要连续缴纳9个月，而广州需要累计缴纳一年。

在符合以上要求的前提之下， 生育险对于女性员工来说和对于男性职工来说， 享受的福利内容是不一样的。

对于女性在职员工不仅可以享受生育医疗待遇还可以享受生育津贴。但是对于在职的男性员工来说，要是他的配偶是在职女性员工，则只享受15天的带薪陪产假期； 要是其配偶未就业，那么就也能享受到生育医疗待遇。

生育保险是社保五险之一， 如果你想再了解多一点社保的内容，可以看看这篇文章

。

以上就是我对 "我老公是徐州的， 我是安徽的 怀孕后一个月公司才给交的生育险和职工医疗保险，到生孩子后能报销吗 报销多"的图文回答，望采纳！

全网同号：小秋阳说保险，欢迎搜索！