幸福人寿的眼护士视力疾病保险咋样呀？保障内容有哪些？看完不再纠结

目前近视的人群越来越多，儿童、年轻人以及老年人，都难免会遇到这种问题。

而不光是眼睛度数上涨，再一个就是导致其他眼部疾病的发病率朝着上升趋势发展。提及度数高的人群，更容易引起视网膜脱落、青光眼等疾病。

有些小伙伴就在计划，是否可以配置一项以保障眼睛视力为主的保险呢？

恰好，幸福人寿旗下有一款幸福眼护士视力疾病险，以视力增长保障为主。

接下来，学姐就来认真测评一下这款产品，适不适用于我们呢？

由于篇幅有限，更多的分析学姐就放到这篇文章里了：

一、幸福眼护士视力疾病险有什么保障？

首先，我们来看看这款产品的保障图：

1. 投保年龄范围广

幸福眼护士视力疾病险的承保年龄段是5周岁到65周岁，这个投保年龄范围是比较广泛的，考虑到了大部分年龄段的人群，只要满足这个投保年龄要求的人群，都可以尝试添加这款产品。

投保年龄提供的越广泛，那么有机会投保的人群就越多，对消费者也更好。

2. 保障计划可选

幸福眼护士视力疾病险设置了三种保险计划，分别是A计划、B计划、C计划。

下面学姐就以A计划为例跟大家认真介绍下。

A计划主要保障被保人，倘若在45周岁（含）以下，假设任意眼睛在保障期限内的视力加深幅度达到了3.0D（300度）及以上，其次该眼等效球镜度小于等于3.0D时，提供保险金。

一般在45周岁以上，任意一只眼睛在保障期限内的视力加深幅度达到了3.0D（300度）及以上，提供保险金。

只是保险公司给付的金额与视力加深幅度有关，幅度为300度（含）-400度（不含）给付800*25%，也就是200元；幅度为400度（含）以上，给付800元。

B、C计划，与A计划的保障其实是类似的，只是理赔的门槛并不同。

简单来说，要是想要视力度数增幅150度就能申请理赔，这样的话选择C计划；想要视力度数增幅200度就能按照约定申请理赔，那么建议选择B计划；想要视力度数增幅300度就可以获得申请理赔的机会，那么选择A计划。

对于这三项计划，大家可以结合自己的需求来选择。

二、幸福眼护士视力疾病险这些问题一定要注意！

除了规定的保障内容外，幸福眼护士视力疾病险也有一些不足之处：

1. 缴费方式不灵活

幸福眼护士视力疾病险的缴费期限只允许趸交。

趸交，实际上是一次性交清保费的意思。

而市场上的产品，有的还会提供月交。

一经比较，幸福眼护士视力疾病险的缴费方式并不合理，一些经济收入低的人群就不能通过分期缴费来减少缴费负担了。

如果有小伙伴想要了解趸交，可以看看这篇文章：

2. 保障期限短

幸福眼护士视力疾病险的保障期限仅有一年，还有不保证续保。

一旦一年到期后，那么想要继续续保，因此就有可能会被拒保。

尤其是人的健康状况会随着年龄增长而退步的，或许第二年身体健康变差了，亦或是生了一场病等等，就有可能无法继续选择这款保险了，这样就无法继续添加保障了。

对于想选择长期保障的小伙伴来说，就不是很适合了。

由上可知，幸福眼护士视力疾病险虽然投保年龄范围贴心、保障计划可选，但是缴费方式并不灵活，况且保障期限短，有意向投保的小伙伴，还是考虑清楚再购买！

最后，学姐整理了一份投保前必看的保险小知识，建议小伙伴投保前都看看：

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