社保包含什么保障？社保断缴有什么不好后果？公司内幕大扒皮

前阵子，学姐的朋友因工作烦心，就辞去了工作，去外面旅游缓解郁闷心情，离职之后，她发现公司没有继续帮他缴纳社保，造成社保出现了断缴情形。

所以，她十分担心，赶紧联系学姐，社保缴费被中断以后，那我之前社保账户里的钱是不是会被清空？会导致什么影响吗？其实，这写问题也是大多数朋友的问题，毕竟现在离职、换工作根本不足为奇，不过这些情况都会招致社保断缴！

现在学姐就对上面这些问题，依据社保的架构以及社保断缴后的影响来给大家详细分析~

一、社保的体系，你了解清楚了吗？

社保是国家给各位准备的福利，体验过的大家都明白，社保的待遇比商业保险的待遇来得好，而且价格还很划算！

要清楚，商业保险主要是保险公司为了盈利，然而社保是国家给我们准备的一项福利政策，这两者是没法进行对比的。

社保实际上是通过国家立法而形成的，并且主要是由社会集中将基金建成，假如劳动者已经处于年老、患病、工伤、事业、生育的状况下，也能有一定的保障基础。

因此，社保的组成分为五部分：养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险和生育保险，这就是用人单位为员工缴纳的“五险”。

>>养老保险：事实上是专门为退休后丧失劳动能力的劳动者，而这些退休后需要养老的人可获得国家给予的养老补贴，从生活方面给予老年人照顾。

>>失业保险：就是劳动者一旦辞职了，在没有新工作期间，国家给予生活费、医疗费用以及转业培训、生产自救和职业介绍等保障措施。

>>工伤保险：若劳动者在工作期间不幸受伤，暂时或者永久失去劳动能力后，国家会拿出一些经济补偿，这其实是一项国家关于劳动者负伤期间的保障手段。

>>医疗保险：简单来讲，就是劳动者在身体存在疾病期间拿到的医疗方面报销的保障。

>>生育保险：主要对女性职工的一项福利，在女职工生育期间国家会实行收入补助和相应的保障措施。

上文说明的就是社保的基本架构，你们了解清楚了吗~

接着，我们来一起瞧一瞧社保断缴之后，引起的影响究竟多大？

二、社保断缴，影响竟然这么大！

社保对大家的意义非常大，如若发生的事断缴的情况，最后会有什么样的情况出现？

首先社保出现断脚的情况之后，那么首先影响最大的就是养老保险和医疗保险，不影响失业保险，然而对于工伤保险和生育保险的影响，就可以不用考虑。什么样的原因导致对医保和养老保险影响最大呢？听听学姐的分析吧：

1、对医保的影响

>>无法报销医药费

也是由于每个地区的规定不相同，但是大部分地区社保断缴之后，第二个月起医保就无法使用了。

断缴了60天后（包括60天在内）再去续缴，医疗险的话从下个月开始生效；断缴了60天到180天以内（包含180天）续缴，医疗险的话从当月开始生效；3个月后开始生效；要是断缴180天后继续缴纳，医疗险的话从当月开始生效；六个月后才真正开始生效。

并且，医疗险设置退休前累计起来缴纳满二十五年才能保障终身。

若是这时候身体出现疾病去医院，那就很可怜了，医药费无法进行报销，那只能自费了。可也有小部分地区在社保断缴之后的三个月内，医保是依然可接着使用的，主要还是取决于大家在的地方！

>>报销上限会降低

基本上，医保连续缴费的时间越长，每一年允许报销上限也就越高，假如小林中间断缴3个月，则连续缴费的时长，只能进行重新计算了。

2、对养老保险的影响

我们先来具体看看关于养老保险的规定：

（1）中断期间不计算工龄，将会亏损工龄的工资;

（2）中断期间没有个人账户金的进入，将来造成个人账户减少，计算养老保险时会亏损;

（3）到法定退休年龄是会将一生所中断的时间累加，累加中断12个月就会前推一年计算养老金。

因此，想要领取养老金，只要是在退休前累计缴纳15年就可以啦！

其实，养老保险遵循“多交多得”的原则，缴费的基数逐渐变高、年限也就随之越长了，退休时能领取的养老金也就越多！

如果出现社保停止缴纳的情况下，大家也不要过于担心了！其实，如果只是断缴几个月的话，这样只会导致在最后领取养老金的时候每个月少领几十块钱，只要你们可以及时续缴上。

若是存在医保断缴，切记及时补缴，可以通过社保局把连续缴纳的记录保持住～

三、学姐总结

整体而言，每个地区的政策都是不太相同的，对社保的断缴的影响也不太一致，可是最糟糕的情况就是不让补缴，存在好运气的是断了几年了还被同意继续补缴。

因此，这是由你们所处的地区决定的，不过学姐建议各位朋友假如出现断缴状况，那么务必要去去社保局补缴，或者打社保局电话12333进行询问~

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