公司给交五险一金，想问一下生育险怎么报销

刚好，前不久刚刚写过一篇与生育险相关的文章，现在分享给你:

生育险具体的报销标准各个地方的规定都不一样。建议你登录当地的社保局官网进行查询或者直接拨打当地社保局的电话进行咨询。 如果你对生育险还不是特别了解，可以先看看我下面大致的介绍。

生育保险，是国家和社会保险机构对因为怀孕、生育问题中断上班劳动的在职女性职工给予必要的生育医疗费用补偿和生育津贴的保险制度。 生育险主要的保障内容有：一是生育津贴，二是生育医疗待遇。

生育险与其他保险相比，在报销条件上有些不一样，参保人如果想要报销生育险，以下的条件必须同时满足：

1.满足国家、省、市的计划生育政策。

2.参保人在进行剖宫产或自然分娩，引产或流产那天以前（以婴儿出生或排胎之日为准）， 已经参与了6个月以上的社保，且均有按时缴费。

对于这点，每个地方的具体规定都不一样， 例如，广州要求累计缴纳基本医疗保险费满1年及以上，而北京只需连续缴纳9个月。

在同时符合上述要求的基础下， 生育险对女性在职员工和男性在职员工而言， 可以享受的福利待遇是有区别的。

对在职女职工来说既可以领取生育津贴又可以享受生育医疗待遇。但是如果在职男性员工的配偶也工作且有参加生育保险，则只享受15天的带薪陪产假期； 要是他的妻子尚未就业，那就能够同样享有生育医疗报销福利。

生育险是社保的组成部分， 想了解更多与社保相关的内容，快看一看这篇文章吧

以上就是我对 "公司给交五险一金，想问一下生育险怎么报销"的图文回答，望采纳！

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