杭州市不同区社保如何转移

“世界奇妙的事物有很多，我想去见识一下”（裸辞）

“老板太不懂得理解员工了，我想要换个公司去工作”（同城市换工作）

“我刚中了大奖，不想继续工作了，决定辞职当个自由职业者”（自主创业或灵活就业）

“我决定在家当个全职宝妈，老公的年收入够我们一家生活了”（居民身份缴纳社保）

“北上广装不进肉身，我还是回三四线的老家放下我的灵魂吧”（跨省市换工作）

......

啊呀呀~工不工作，怎么工作，在哪工作这些事怎样都好，学姐想给大家一个忠告：无论你在哪里工作，社保都是必须要交的：）

断缴可不会一直让你爽下去的，如果你长期不缴纳社保，那么你的生活将会受到很大的影响。

当我们辞职了，那么社保该怎么缴纳呢？如果你是居民身份应该怎么缴纳社保？自由职业者应该采用何种方式去缴纳社保？对于社保的缴纳，同城换工作的人又该如何缴纳呢？跨省市工作的朋友们应该采用何种方式去缴纳社保？

学姐这篇文章就是为了帮助大家解惑的，让你清晰的知道社保的各种交纳方式，应该如何转移和续保。

我们先将各种情况按照缴纳对象以及社保性质进行分类，再根据这些情况，来逐一讲解。

社保不可断缴

社保断缴对我们的影响还是很大的。学姐在这里呢就简单说一下主要的影响内容：

无法买房落户、拍牌买车

在很多城市，都存在非本地人口在本地买车买房的现象，是要保证社保连续缴纳到达一定年限的。

比如在上海，就需要连续缴满5年社保才可以买房（中间不能断缴补缴）。

医保无法报销且保额减少

很多地区一般都有这样的规定，当月断交医保，次月不予报销。医保保额大小是靠连续缴费的时间计算的，只有连续缴费达到一定的年限，医保保额才能够达到几十万甚至上百万。

以深圳举例，6年以上年年缴费，每年的医保报销额度都会达到100万，假如断缴期超过三个月，连续缴费时间也会被清空为零。即使累计缴费年限并不受到影响,可保额将会变成最低水准。

生育险无法报销

在生育险连续缴纳9个月或累计缴纳12个月，且生产当月在缴纳生育险的前提下，生产过程中才能用生育险报销。

所以生育险如果断缴了的话，就会导致有生育需求时无法报销生育产生的费用。

在职员工社保转移

年轻人年轻气盛，一言不合就跳槽的情况是非常常见的，在这里分成两种情况来处理这种问题：

同城市换工作

“如果在我买好了房和车的时候换个城市工作，我只能说一句话，那就是不可能！”

“搬家转租着实是有点麻烦，我还是继续再大城市挣扎吧。”

......

很容易！做到这两点就可以了：记住公积金账号，保管好社保卡，到了新单位之后跟相关经办人员交接好就行了，除此之外其他的事情都不需要你来过问。

这里只有一点需要关注：因为每月的15号是一般公司发放工资、缴纳社保的时间。

在办理离职手续的时候，最好选择在当月15号以后，尽量保证在下个月15日前入职，做好社保的衔接工作。

除此之外，社保账号就是我们的身份证号。在各地公积金平台官网上都能找到我们的公积金账号。

跨省市换工作

如果在北上广这些城市无法安放你的身体，让你感到身心疲惫，自己想要回到三四线的老家的话。那你或许就要对医保进行跨省市转移了。

这个步骤的可操作性还是比较高的，也比较容易：

登录社保局官网，提交转出申请

申请通过后，去社保局办理《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》

   等新单位给自己缴纳了一个月的社保后，带着两张《参保缴费凭证》去新     城市社保局办理社保关系转入（也可以让新单位帮你转入）

搞定。

想让你之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限依然累计计算，那就要做迁移。

另外由于工伤险，失业险都具有“在职有用，离职无用”的性质，所以也就没有续保、转移这一说了。

已经有很多城市接入了公积金的接续平台，这样我们对于公积金转移时就会简单很多，最省心省时省力的方法就是大家去到新的单位后，带上身份证及复印件去最近的公积金服务网点填写《住房公积金异地转移接续申请表》就可以了。

自由职业者与居民缴纳社保

“世界之大，无奇不有，我想去了解一下”

“由于中了大奖，我现在不想为别人打工了，现在决定辞职当个自由职业者”

“由于老公年收入过高，我决定在家当个全职宝妈”

......

人生真是充满很多乐趣呢：）

不过嘛，管你是裸辞、自主创业、灵活就业还是一个普通居民，在国家眼中都是差不多的。

除国企或私营企业上班人之外，哪怕你是自己单独的老板，你的身份不会变的，本质上就是普通居民，

普通居民在选择时就只能从职工保险里面的养老保险和医保或者是居民社保这当中选择，而且如果普通居民购买职工保险，在条件上而言要比在职员工苛刻。

先来看张图：

我国社保体系如图所示，在这之中只有工薪一族可以购买五险一金，也就是全部的职工社保。

缴纳居民社保的只能是持有当地户口的居民们。当然这些居民也可以选择以“自由工作者”的身份缴纳职工保险，其中包括职工养老保险以及职工医疗保险。

至于生育险、生育险、失业险、工伤险以及公积金都是不可以参保的。

重点是，除个别地区外，除非是当地户口，不然居民社保跟职工社保都交不了，只有通过社保代缴机构才能代缴。

在居民购买了职工保险的情况下，企业应负担的部分也要居民自己承担。参与的职工医保缴费基数只能按照当地职工平均工资的60%缴纳，缴费比率也只能是在职职工的70%。

举个例子：假如A的当地平均工资是1万，个人缴纳2%，公司缴纳10%，那么A每月缴纳的医保数额为：10000×60%×（10%+2%）×70%=504元。

而相比较之下，居民医保每年所需费用只有300元（不同地区价格会有些许差别），和职工医保相比少了很多。

但是交的多不一定亏，交的少也不一定就不好，我们更应该入手职工社保还是居民社保，我们需要分情况来分析。

以自由职业者身份购买职工社保

居民也是可以通过自由职业的身份购买购买职工社保的，虽然“个人+公司”的全部费用都需要自行承担，但不会出现退休后与在职员工待遇不一样的现象。

举例说明数据及对比过程不易理解，学姐直接告诉你最后的答案：

  职工医保与居民医保

职工医保区别于居民医保，有更高的保费，更高的免赔额，在医疗费用为四五千以内的时候，居民医保能报销的费用要比职工医保更高。

但是当医疗费超过四五千的时候，职工医保能报销的钱就会多于居民医保，并且在住院期间，职工医保不论是在报销比例上还是在报销额度上都比居民医保略胜一筹。

此外，职工医保只要交满25年费用以后，就能够得到终生保障，然而居民医保却是交多久保多久。

  职工养老与居民养老

养老金的计算非常复杂：

每月领取的养老金=个人账户养老金+基础养老金

个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数

基础养老金=（社会平均工资+本人指数工资）÷2×缴费年限×1%

……

计发月数约等于（平均寿命-退休年龄×12），60岁退休的计发月数是139月

社会平均工资指上年度本市所有职工的月平均工资

本人指数工资=（目前自己的工资/目前的社平工资）×未来的社平工资

……

直接说结论：跟医保类似，职工养老每月需要缴纳更多的钱，但退休后的退休金也会更多，而且二者都有年满60岁之前缴纳年限达到15年才可以退休后领取退休金的规定。

看得出来，尽管职工社保允许居民缴纳同时有很优惠的福利，只是由于它的缴纳所需费用比居民社保高太多，由此可见这款适合收入水平稳定的人购买，以自由职业者或自主创业者居多。

职工社保允许自由职业者缴纳，但是要怎么缴呢？只要到社保局就可以缴纳了。（有的地方暂住证或居住证也可以办理，有些地方不行）

以居民身份购买居民社保

居民社保的保额、退休金虽然会比职工社保低一些，但居民医保的价格更加亲民，更加适合没有经济收入或收入不多的宝妈、大学生、农民等居民群体购买。（再次划重点，必须是当地户口）

找社保代缴机构代缴

如果你在外地，但没有当地户口，却想缴纳社保的，这种方式就比较适合于你。

或者你有当地户口，但是却未入职公司工作的，依然想缴纳五险一金。

这时候找一个社保代缴机构是最好的选择。

此社保代缴机构的益处是可以使你像在职职员一样缴交五险一金。但是也有缺点，就是得自己负担公司的那部分钱，并且需要每月给机构缴纳几十块钱的手续费。

总之，社保断缴有好多不好的地方，不管我们有没有工作、要怎么样工作、要去哪里工作，社保就是要对其保证到位。

学姐就社保如何转移，没有工作怎么交社保以及怎么自己交社保的问题好好梳理了一遍，学姐希望大家能够察觉到社保对我们的影响有多大。

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以上就是我对 "杭州市不同区社保如何转移"的图文回答，望采纳！

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