五险一金是医社保吗

“学姐，有个问题我想问你，你知道社保跟五险一金的区别吗？”

“学姐不是所有的人都交五险一金的吗？为什么有人交三险一金的呢？”

“学姐，您对社保和五险一金哪个更了解？你觉得哪个更好？”

......

朋友拿着自己的工资条跑来跟学姐抱怨，说：“不给我缴纳生育险就算了，连工商线都不给我缴纳，公司太抠门了，你看看我的工资条，只有三险一金扣了费！我觉得去社保局投诉是最好的解决办法。”

还有的朋友跑来问学姐，说：“听学姐说社保保障全面性价比高，到底是五险一金好，还是交社保好？”

对很多人而言，可能都不理解，那今天学姐就为大家分析一下，社保与五险一金有些什么关系。

社保与五险一金的关系

先给大家说下答案：社保与五险一金是一种包含关系。

社保，是国家通过立法，在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时，能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”，指的是住房公积金。

它们具体是指：

养老保险

是保证我们在退休之后，依旧还有钱可保障生活的保险。只要我们的医保缴纳时间在退休前能累计有15年，退休后，每个月都能得到一笔退休金。

医疗保险

医疗保险是为了保障我们的疾病，它不但可以报销我们的医疗门诊花费，假如是生病住院产生的住院、医疗费也能通过医保报销一部分。是社保中用处最大，效果最强力，我们平时接触最多的保险。

生育保险

这个保险就是给生孩子准备的，它能报销生小孩的费用很多，涉及生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用，也可以提供产假，还有产假津贴。

工伤保险

主要是说如果我们在工作期间和上下班途中因为意外伤害或职业病等原因，无法进行劳动作业或因意外死亡的时候，保险能给我们或是家人一定的经济补偿。

失业保险

当丢失工作没有经济来源时，社会每个月会给你一笔补助金让你能够正常生活。

住房公积金

当你需要买房子贷款时，它能为你争取到超低的利息，这何尝不是一项大福利呢。

五险一金指的是社保里的五险和住房公积金，五险一金的范围会更大一下，它们之间只是险种和作用的不同，没有什么好坏之分。

要注意的是，公积金可不是社保的一部分，尽管我们常常将公积金和社保放在一起讨论，只是用人单位把这些福利待遇整合为一个名称让劳动者看的清晰明了。

当我们把五险一金说成社保那也是正确的，从广义上来说别人这么称呼的话几乎没什么影响，但注意个别时候一定不要把他们的概念搞错了。

另外，因为五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的，而且它贯穿于我们的生活。

如果医疗保险报销不了，退休时的退休金比预期少，可能是我们对他不了解。怎么用生育险，工伤险，失业险都不清楚。

三险一金的由来

三险一金指的是：医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金，少了工伤险和生育险。

为什么有三险一金说法，原因是04年有工伤险，06年有生育险。因为之前没有两险，所以三险一金自然是独占一方。

下图缴费的比例，清楚呈现出了我们缴纳五险一金的费用：

能够看到的是，我们不需要个人缴纳生育险和工伤险等，公司已经为我们缴纳了保费，我们上班也越来越感觉安全了。

故而有些公司在打印工资条的时候没有生育险与工伤险的扣费，引起有些人觉得公司仅仅交了三险一金

三险一金的说法在当下已经不复存在了，在当代，五险一金是一个公司的标配，有的甚至缴纳了六险一金、七险一金。因此我们要让担忧远离我们。

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以上就是我对 "五险一金是医社保吗"的图文回答，望采纳！

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