五险一金包括跟社保是一样的吗

“学姐，社保跟五险一金哪个更适合，他们有什么不一样吗？他们区别在哪里？”

“学姐不是所有的人都交五险一金的吗？为什么有人交三险一金的呢？”

“学姐，我想听听你对社保和五险一金的了解，能帮我分析一下这两个哪个更好吗？”

......

这也正常。朋友都拿着自己的工资条跑来跟学姐抱怨了。说：“不给我缴纳生育险就算了，连工商线都不给我缴纳，公司太抠门了，我觉得你需要看看我的工资条，因为只有三险一金扣了费！我觉得我应该去社保局投诉。”

时常有人来问学姐说社保保障全面，性价比是高，那交社保是否就比交五险一金好？”

大家如果对此有疑问，那学姐今天就一次性跟大家讲解一番，社保与五险一金有些什么关系。

社保与五险一金的关系

先把答案告诉大家：社保与五险一金之间属于包含关系。

社保，是国家通过立法，在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时，能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”，指的是住房公积金。

它们具体是指：

养老保险

是在退休后，保证我们还能有钱花的保险。它只需要我们满足在退休前累计缴纳时间达到15年的条件，就可以在退休后，按月领取一笔退休金。

医疗保险

医疗保险是在我们生病时提供保障的保险，它不仅可以报销在医院的门诊费用，如果是生病住院了也能报销部分的住院和医疗费。是社保内能够发挥最大用处的，最有效的，日常我们接触最多的保险。

生育保险

顾名思义，就是给生小孩准备的保险，它能报销因为生小孩产生的生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用，不光还能提供产假，还有生育津贴可提供。

工伤保险

就是当我们在工作期间和上下班途中碰上了意外伤害或是因为职业病等，短时或长期无法进行体力劳动活动亦或是意外死亡的时候，保险能给我们或是家人一定的经济补偿。

失业保险

当丢失工作没有经济来源时，社会每个月会给你一笔补助金让你能够正常生活。

住房公积金

当有了住房公积金，你可以拿它买房租房装修房子，甚至还能以超低利息贷款。

我们通常将五险和住房公积金一起叫做“五险一金”，这是一个统称，每个险种都在其中发挥不同的作用，两者没有好坏之分。

要注意的是，公积金并非是社保的一部分，我们之所以容易将公积金跟社保混为一谈，用人单位为了简化把你的福利保障整合成为一个通俗易懂的名词。

事实上可以把五险一金称之为社保，没必要纠结这些，从广义上讲这么称呼影响不大，只是个别时候注意别混淆概念就好了。

此外，由于五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的，而且它与我们的生活息息相关。

不了解他，退休金可能会拿到手的少，医疗保险也报销不了。有些人可能不知道怎么使用生育险，工伤险，失业险。

三险一金的由来

三险一金指的是：医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金，少了工伤险和生育险。

首先04年实施了工伤险，然后06年实施了生育险，这就是三险一金这个词的来源。在此以前不存在这两险，所以也只有说是三险一金了。

下面，就是我们缴纳五险一金费用比例：

看得出来，我们个人不需要缴纳生育险与工伤险的保费，我们公司已经帮我们缴纳了保费。

有些公司在打印工资条的时候不显示生育险与工伤险扣费的原因正是这样，因此一些人就觉得说，公司仅仅是交了三险一金。

三险一金的说法在当下已经不复存在了，当代的公司缴纳保险，有的五险一金、六险一金，甚至有的七险一金。我们的“担忧”不会出现在这里。

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以上就是我对 "五险一金包括跟社保是一样的吗"的图文回答，望采纳！

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