25岁买保险

最好先把社保办好，这是最基本的保障（因为不仅有养老还会有医疗）。 商业保险是最好的社保补充，你可以根据自己的实际情况选择。 中国人寿保险公司养老保险有多种，有需求请打电话95519会得到帮助。

25岁是上班族了吧？我猜你应该刚毕业没多久，这样的话买保险就最好能保的多一点，性价比高一点，给你推荐我买的平安的“职场综合医疗保险”吧，不管是发生交通意外还是一般的意外都在保障范围内，保费也不高，全面型的一年就300多块钱，非常适合咱们这样刚进职场的年轻人。当然，具体的你也可以自己登陆平安保险商城选你觉得合适的保险。

交满15年后就不需要再交了，等你到退休年龄就开始领取养老金。

保险法对人身保险并无重复投保的限制，损失补偿原则不适用于人身保险，如果被保险人意外死亡符合保险条款赔付条件，各保险公司应分别在保险限额下进行赔偿。 另值得注意的是故意导致保险事故发生，如自杀等，保险公司免责。 生活无限美好，每个人都应该珍惜生命！

户口在外地没有任何关系！ 由于是单身 所以第一位是意外伤害保险和意外伤害医疗了！ 10万+1万的话大概320元内可以搞定！ 如果有经济能力的话 再可以考虑寿险了 有个保障好比有个保镖 如投连 缴费灵活 可以升降保额！ 记得有个故事这样说的：上海女性很聪明 对未来老公只有一个问题：你投保了吗？解释是： 1.投保了证明你身体健康 2.投保了代表你经济能力交纳人寿保险 有身价 3.投保了代表你有爱心和责任心 不拖累家人！ 可以供的参考！

　　您好! 　　依据您的保障需求情况看来，主要适合您的险种，大致有社保与商业保险中的意外伤害保险、医疗保险与养老保险。 　　就社保来说，不清楚您的户籍情况，所以建议您最好是到户籍所在地参加本地的居民医疗保险与养老保险。 　　另外，就商业保险来说，这里不太清楚您的年龄、身体状况、经济能力等情况，所以这里提供一些意见，给您一些 必要的参考。 　　目前保险市场的保险产品，大致主要有意外险、健康险、重疾险以及商业养老险等类型，当然，您也可以看看一些定期的寿险保障。 　　需要提醒您注意的是，购买适合自己的商业保险，您最好是依据您当前的保障状况、经济能力、身体健康等具体情况分析的。 　　为了使您更加了解，如何购买合适的商业保险，推荐您可以参考：怎样给自己买最为合适的保险？http://jingyan.baidu.com/article/b2c186c89b9423c46ff6ff43.html

我不知道你在哪个地方，但是我知道平安人寿保险公司在全国都有许多的网点（分公司），我首先对你有保险意识表示高兴，这证明你知道珍惜自己也懂得了一门理财方式，是个聪明人。现在平安公司有一款万能型险种，有保障和储蓄及分红，每月也能看到上月的分红利息，具有保障高，利息高，领取方便等特点，也可以交10年，最低每年4000元，对于你来说每月只要存四百元就足够交费，也不会影响你的主要生活开支，很不错的。你可以到公司问下，因为我是平安的业务员。

一般工薪阶层建议把保额设定在10万左右！

首先考虑意外伤害，给你推荐两种供你参考，新华的健康福星增额2014终身重大疾病保险，优点1、保障终身 2、会随着投保的年龄保额以每年3%的递增，66岁可部分或者全部转成养老金，给你的建议是交费时间选的相对长一点，因为人民币每年都会贬值的，个人意见希望能帮到你。。我自己买的也有这款产品。。也可以附加意外伤害和住院医疗。。 给你推荐新华保险的金彩一生+09重疾（终身）+附加住院医疗和+意外伤害 金彩一生——交费10天后，可领取所交保费的10%，60岁以前每隔一年领保额的百分之十，18岁可以领取孩子的教育基金，26岁可以申请领取孩子的婚嫁基金，36岁可以申请领取孩子的创业基金，60岁之后每年领取保额的百分之二十，不领取三年后自动进入金账户，现在是金账户的结算利率是5.25%，还有保费豁免功能，被保险人身故所交的保费全部退回给下一代的财富传承金。大人和小孩都可以办。。 交钱一阵子，领钱一辈子！有病雪中送炭，没病锦上添花！

按照新制度的设计，职工退休后的养老金分为两部分：一是基础养老金，月标准为上年度职工月平均工资的20%；二是个人账户养老金，标准为每月发放个人账户累计储存额的1/120。 另外，国家对于“中人”还将给予以过度性养老金为方式的补偿，但是，对于过度性养老金的制定和发放标准新政尚未明确。 养老金的计算公式：“中人”的基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金。具体算法为退休前一年全市职工月平均工资×20％（缴费期限不满15年的按15％）＋个人账户本息和÷120 举例：北京居民王先生是“中人”，他的平均月薪3000元，养老保险缴费期限为10年，假设10年后北京月平均工资是3000元，那退休后，他能领到多少退休金呢？ 个人养老账户的规模由本人缴费工资的11％调整为8％后，王先生退休后每月可领到的养老金＝3000元×15％＋3000元×8％×12×10÷120＋＝690元。 其中，（3000元×15％）为基础养老金；（3000元×8％×12×10÷120）为个人账户养老金。 个人账户规模由本人缴费工资11％调整为8％ 单位缴费的部分不会减少；总体上退休后待遇不会降低 新政策规定：从2006年1月1日起，个人账户的规模统一由本人缴费工资的11％调整为8％，并且全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户。单位缴费将全部用于社会统筹，确保当期的基本养老金发放；个人缴费则全部用于积累，用于本人将来的养老问题。 很多人想知道，这是不是减轻了单位对个人的养老责任、会不会降低将来养老金的收入？ 对第一个问题，专家的解释是：原本由单位缴纳、打入个人账户的3％，现在虽然不入个人账户，但会转而注入统筹基金。这相当于这部分钱从左口袋进入了右口袋，并没有跑掉，最终仍然会用于发放基本养老金。 对第二个问题，专家的回答是，这样调整，只是待遇结构发生了变化，待遇水平不会降低。 以职工缴费年限35年退休为例，改革前基本养老金的目标替代率是58.5％，其中20％为基础养老金，38.5％为个人账户养老金；改革后目标替代率调整为59.2％，其中基础养老金替代率调整为35％，个人账户养老金替代率调整为24.2％。新老办法对比，基本养老金的结构发生了变化，基础养老金增加，个人账户规模有所降低，总体水平与改革前大体相当。 个体户参保 政策上给予倾斜，城镇企业职工缴费总比例为28％左右，个体工商户缴费比例统一调整为20％，计发办法相同 养老新政策在覆盖面上进一步扩大——明确城镇个体工商户和灵活就业人员都要参加基本养老保险。 国家在政策上给予这部分人适当倾斜。目前，城镇企业职工缴费总比例为28％左右。个体工商户和灵活就业人员的缴费比例统一调整为20％。后者比前者的缴费水平总体上低8个百分点，但其计发办法相同。经劳动和社会保障部测算表明，按改革后的基本养老金计发办法，个体工商户和灵活就业人员退休后所领取的养老金要大大高于其本人缴费所能支撑的待遇水平。 记得采纳啊