社保转移期限

“我想去看看这美好的世界”（裸辞）

“老板太傻X，我要换个公司上班”（同城市换工作）

“我刚中了个双色球，决定辞职当个自由职业者”（自主创业或灵活就业）

“毕竟老公年收入上百万，我不需要找工作，索性就当个全职宝妈好了”（居民身份缴纳社保）

“北上广装不进肉身，我还是回三四线的老家放下我的灵魂吧”（跨省市换工作）

......

啊呀呀~工不工作，怎么工作，在哪工作这些事怎样都好，学姐只想告诉大家：无论你做什么工作，你的社保都不能漏缴：）

那可不是断缴一时爽，一直断缴一直爽的，如果你一直断缴社保，那么你的生活就会因此而受到很大的影响。

那么我们辞职以后应该如何缴纳社保费用呢？如何用居民身份缴纳社保？自由职业者应该采用何种方式去缴纳社保？同城换工作的朋友们应该采用何种方式去缴纳社保？对于社保的缴纳，跨省市工作的人又该如何缴纳呢？

这篇文章，对于大家的疑惑，学姐将一一解答，让你了解社保缴纳的各种方法，怎么续保以及怎么转移。

我们先根据缴纳对象与社保的性质两个方面，来对各种情况进行分类，然后再来根据这些情况逐一进行讲解。

社保不可断缴

中途断交社保影响还是蛮大的。学姐这里就提一下社保断交几个主要的影响吧：

无法买房落户、拍牌买车

在许多城市中，如果户口不是本地的却想在这里买车买房，是需要一直缴纳社保到一定年限的。

例如在上海，在中间不能断缴补缴的前提下，要连续缴满5年社保才可以买房。

医保无法报销且保额减少

在大多数地区，医保一般是当月断缴，次月就不能报销了。医保保额大小的确定是需要用连续缴费的时间长短来衡量的，如果你一样医保保额能够达到几十万甚至上百万，那么你就要缴纳足够长时限的费用。

比如深圳，不间断缴费6年以上，每年的医保报销额度都能达到100万，一旦断缴超过三个月,连续缴费时长就会面临清空。虽然并不影响累计缴费年限,但会使您原本的保额直接降为最低标准。

生育险无法报销

在生育险连续缴纳9个月或累计缴纳12个月，且生产当月在缴纳生育险的前提下，生产过程中才能用生育险报销。

如果断缴特生育险，我们就无法在有生育需求的时候报销生育产生的费用了。

在职员工社保转移

年轻人年轻气盛，一言不合就跳槽的情况是非常常见的，这里有两种情况分别介绍了处理的办法：

同城市换工作

“我是绝对不可能在买好房和车的情况下去换个城市工作的！”

“我还打算在大城市继续挣扎呢，毕竟搬家转租太麻烦了。”

......

简单！不需要做什么很难的事情，你只要记好公积金账号，保管好自己的社保卡就OK了，到了新公司后，你将自己的社保信息交代给相关经办人员就可以了，其他的事情单位的交接人员会解决，不需要你操心。

这里只有一点需要关注：因为每月的15号是一般公司发放工资、缴纳社保的时间。

如果你想要换工作，那么当月15号之后离职是很不错的选择，然后再次月15日之前入职，这样就做好了社保的无缝衔接了。

还有，社保账号每人只有一个，也就是身份证号。公积金账号在各地公积金官网平台都可查找的到。

跨省市换工作

如果某一天你觉得没有办法在北上广继续生活了，觉得三四线的城市也是不错的选择的话。那么你可能需要将医保转移到你老家所在的地方了。

这个步骤的可操作性还是比较高的，也比较容易：

登录社保局官网，提交转出申请

申请通过后，去社保局办理《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》

   等新单位给自己缴纳了一个月的社保后，带着两张《参保缴费凭证》去新     城市社保局办理社保关系转入（也可以让新单位帮你转入）

搞定。

只要做了迁移，之前缴纳的都可以累计算，不管是医疗保险还是养老保险。

另有，工伤险没有续保、转移的必要，因为这种险是在职有用，离职无用，失业险也是如此。

因为很多城市已经接入了公积金接续平台，对于公积金的转移问题，当我们到了新的工作单位后，只需带上身份证和复印件到附近的公积金服务网点填写《住房公积金异地转移接续申请表》就可以了，既省时又省力。

自由职业者与居民缴纳社保

“我想去看看这变化万千的世界”

“我决定辞职当个自由职业者了，毕竟刚中了个双色球”

“我想在家当个全职宝妈，老公年入百万不需要我出去工作了”

......

人生还真是快乐无极限啊：）

但是，不管你裸辞、自主创业、灵活就业还是就是一个普通都小居民，在国家眼里都是一样的。

哪怕你作为身价很高的自由职业人，没有在国企或私企上班的还是不行，你的身份本质上仍然是个普通居民。

普通居民想要购买社保，只能在居民社保或者是职工社保中的养老保险和医疗保险当中选择，而且普通居民买职工社保的时候要满足比在职员工更加严苛的条件。

先来看张图：

我国社保体系具体内容如上，当中只有工薪族可以配置五险一金，也就是齐备的职工社保。

只有持有当地户口才可以缴纳居民社保，或作为“自由职业者”缴纳职工保险，其中包括职工养老保险以及职工医疗保险两项。

对于其他的险种，比如说：生育险、失业险、工伤险、公积金等都不可以参保。

重点是，除个别地区外，除非是当地户口，不然居民社保跟职工社保都交不了，只有通过社保代缴机构才能代缴。

居民尽管购买了职工保险，那么职工保险中企业需要支付的部分也需要居民自己去承担。参与医保缴费基数依据当地职工平均工资的60%来缴纳，也就是说缴费比率也只能在在职职工的70%。

举个例子：假如A的当地平均工资是1万，个人缴纳2%，公司缴纳10%，那么A每月缴纳的医保数额为：10000×60%×（10%+2%）×70%=504元。

而相比之下，居民医保只需要每年缴纳300元（不同地区价格会略有差别），比交职工医保要少得多。

不过多缴费不一定会比少缴费吃亏，我们更应该入手职工社保还是居民社保，我们不能一概而论，要具体问题具体分析。

以自由职业者身份购买职工社保

要是居民通过自由职业的身份购买了职工社保，尽管“个人+公司”的费用需要全部自行承担，但不会出现退休后与在职员工待遇不一样的现象。

学姐就不再用具体数据和对比过程来说明了，直接跟你说结论：

  职工医保与居民医保

职工医保与居民医保相比，保费更贵，免赔额更高，在医疗费用不超过四五千的时候，居民医保比职工医保能报销更多的钱。

但是当我们交的医疗费用多于四五千的时候，居民医保报销的费用就会少于职工医保，并且在住院期间，职工医保不论是在报销比例上还是在报销额度上都比居民医保略胜一筹。

此外，职工医保在缴费年限达到25年以后，可以终生得到保障，而居民医保确实交多久保多久。

  职工养老与居民养老

养老金的计算非常复杂：

每月领取的养老金=个人账户养老金+基础养老金

个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数

基础养老金=（社会平均工资+本人指数工资）÷2×缴费年限×1%

……

计发月数约等于（平均寿命-退休年龄×12），60岁退休的计发月数是139月

社会平均工资指上年度本市所有职工的月平均工资

本人指数工资=（目前自己的工资/目前的社平工资）×未来的社平工资

……

我们直接上结论：职工养老跟医保类似，每月要缴纳更多的钱，但相应的退休后领取的退休金也更多，他们还有一个共同点就是要在满60岁之前缴纳年限达到15 年才可以于退休后领取退休金。

由此可见，虽然职工社保允许居民缴纳，且福利更好，只是由于它的缴纳所需费用比居民社保高太多，显而易见收入稳定且保持一定水准的人群可以选择，尤其适合明显自由职业者或自主创业者。

职工社保允许自由职业者缴纳，但是要怎么缴呢？只要到社保局就可以缴纳了。（不同地区对是否需要本地户口有不同的规定）

以居民身份购买居民社保

居民社保和职工社保相比之下，职工社保的保额、退休金都会比居民社保更高，但居民保险的价格更加“接地气”，更适合于持有本地户口的大学生、宝妈、农民等低收入或者没有收入的群体去购买。

找社保代缴机构代缴

如果你在外地，但没有当地户口，却想缴纳社保的，这种方式就比较适合于你。

或者你有当地户口，但是却未入职公司工作的，依然想缴纳五险一金。

这时候，一个可以帮忙代缴的高信誉的社保代缴机构的作用就显现出来了。

这种机构可以让你不至于因为离职而没办法缴纳五险一金。缺点就是，公司的那部分钱仍然是要你自己承担，并且需要给予机构每个月缴纳的几十块费用。

总之，社保断缴真的有很多坏处，不论我们有没有工作、怎么工作、去哪工作，社保都是一定保证到的。

学姐已经给大家归纳出了社保如何转移，没有工作怎么交社保以及怎么自己交社保，希望大家能意识到它的重要性。

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以上就是我对 "社保转移期限"的图文回答，望采纳！

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