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谁知道康惠保保额买多少才合适

提问: 盛怒難掩 分类:保额相关

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保额就是事故发生后,保险公司赔付的保险金额。面对五花八门的保险产品,怎么确定一个合适的保额让很多朋友很苦恼,不妨先看看这篇文章学习一下:

对于像康惠保这样的重疾险来说,保额多少合适得结合自身实际需求来看,感兴趣可往下阅读:

保额定的要合理,过高过低都不好。

1.保额过高:相对应的保费也会高一些,在保险这一块增加预算,会增加家庭的经济负担,就很没有必要。

2.保额过低:抵御不了风险带来的伤害。比如,生一场大病要花费的钱在30万左右,如果只买10万保额的重疾险,根本无济于事。

重疾险和意外险是很多人纠结保额应该买多少的险种。那这两种险种怎么把保额确定在合理的范围呢?我来简单的讲解一下:

1.重疾险:严重疾病治疗的平均费用一般达到30万元,相对应的保额至少也要买到30万,如果生活在大城市的情况下,生活成本会更高,保额应该也要提高到50万元。

如果充当家庭里面主要的经济来源,还要加上3到5年的收入损失,避免在康复期间没有经济收入家庭正常生活受到影响。

以下是我经过长时间的比较,从100多款挑选出10款性价比最高的重疾险,分享给大家:

2.意外险:如果工作环境稳定发生意外概率较小,保额买30万足够了;如果是户外工作或者经常出差,工作环境风险系数比较大,建议额度定在50万以上,且带有公共交通工具的意外险为佳。

保额是买保险前必须清楚的知识点,还有一些知识点也是买保险前一定要知道的,都写在这篇文章里了:

以上就是我对 "谁知道康惠保保额买多少才合适"的图文回答,望采纳!

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相关视频:谁知道康惠保保额买多少才合适

  • omer
    符合保险条规规定的死亡才能按100万赔付 比如规定航空事故,那被车碰了就不能给100万
  • 这个意外险的保障范围,顾名思义就是只赔付意外事故的,一般的就是意外事故造成的死亡或残疾,死亡的话是全额赔付,残疾就根据伤残等级按比例赔付,按你说的来看,工厂给你们交的,最高赔付就是11万。
  • David
    爱无忧是哪家公司的重疾险吧?保障期间有点短了,现在25,保30年也才55,那55岁风险正是高的时候,再买其它保险一般也买不了了,这种年交保费不会高于4000
  • 阿梅
    这个比较复杂,没有固定的公式,是按复利进行计算的, 你可以看下这个说明: 分红 险 收益 主要来于以下三个方面: 一、投资 收益 众所周知,保险具 有 资本流通的功 能 , 即保险资金投资债券与股票。在 分红 险种,保险的投资 收益 的70% 会以现金红利或保额 分红 的形式发放给保户。 以中国人寿的投资组合为例,49.4%的债券、26% 的协议性存款、13.1%的股票股权投资、8.3% 证券投资基金和3.2%的现金及等价物。 目前中国人寿购买大量的中长期债券,假定年 收益 率为4.5% ,协议性存款预计年 收益 率为4.5%, 股票股权投资与证券投资基金未来年 收益 率假定为10%( 比较保守)。 未来总投资 收益 率=49.4%*4.5% 26%*4.5% (13.1% 8.3%)*10%=3.393% 2.14%=5.533% 因为 分红 险保底利率一般为2%,投资 收益 的70%进行 分红 分红 率=(5.533%-2%)*70%=2.4731% 分红 =责任准备金* 分红 率≈现金价值*2.4731% 首年现金价值一般比较低,因此很多人感觉 分红 水平太低, 认为保险公司圈钱等等。 上面我们知道买 分红 险应选择现金价值高的。 二、保底利率 下一年的责任准备金=该年责任准备金*保底利率 下一年的保单现金价值≈该年保单现金价值*保底利率 保底利率不是以 分红 形式给的,所以很多人忽略了这块 收益 。 三、红利累积生息 因为感觉红利太 少 , 有 很多保户将红利进行了累积生息。 这相当于将每年的红利进行一年定期的本息滚存, 当然不用扣税的,呵。 综上所述, 分红 险每年的 收益 应该在4.5%以上(长期看), 略高于银行两年定期。 因为多数资金投资债券和股票,所以 分红 险每年的 收益 相对比较 稳定,适合于长期投资,特别是投资理财 能 力不是很强的群体。
  • 我倒骑驴
    基本保额是个参数,分红时的一个数据标准
  • Zero
    应该是有些附加险,这些附加险是纯消费的;不计入保费或者现金价值内;
  • 周老师
    简单来说风险保额是指风险发生时理赔最高金额。
  • 焦律师
    你要买这款产品,业务员会给你一份计划书,一看就清楚了,基本10年回本。
  • 花生米
    你想问什么
  • 落落无尘
    三险= 养老保险(个人8%,企业22%)+失业保险(个人1%,企业2%)+医疗保险(个人2%,企业12%) 另外,工伤保险(0.5%),生育保险(0.5%)—全部由企业承担 住房公积金(个人7%,企业7%) 2006年度本市个人缴费基数的上限和下限从4月1日起有所调整,上海社保待遇上调,将从2033元提高到2235元,个人缴费基数根据本市公布的上年度全市职工月平均工资的300%和60%确定,即上限为6705元,下限为1341元。
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