太平洋人寿金佑人生寿险最高免体检保额

一位学姐之前发过一篇文章，文章主题是“认清分红险保险的坑”之后，我发现还是关于分红险的问题最多。现在就来给大家介绍一下金佑人生终身寿险这种保险的具体利弊，很多朋友看到“分红”二字，马上毫不犹豫就投入购买了。但是学姐不得不对大家说明，分红险并没有想象中那么美好：

一、金佑人生有什么优缺点？

回到正题，让我们一起来分析一下金佑人生的保障图：

金佑人生保障图

把保障图好好看了一遍，金佑人生这款产品在保障内容方面的确比较平淡，要是一定要挑一个亮点的话，那就是金佑人生的承保公司是太平洋人寿，来自于名气比较大的大公司。但是大公司出品不意味着产品就是好产品，对于这个产品金佑人生我可以展现出它多个的劣势：

1.投保年龄范围窄

市场上年龄在70岁的也可以投保一些寿险。很多优秀的寿险连80岁的老人都可以进行投保，然而金佑人生规定了55周岁以内才可以投保，可以投保的人群就变少了，对于这款保险高领人群都投不了。

2.轻症赔付比例低

轻症保障50种，每次唯独赔付20%保额，可以不分组赔偿3次，这都是金佑人生的保障内容。必须清楚，现在对于轻症赔付重疾险提供的比例是在30%左右，相比之下，金佑人生就缺少了10%保额那么多，别小看这10%，算下来就是一笔“巨款”了。

例如：同样保额为50万的前提下，被保险人得了轻症，轻症赔偿金的赔付中，其他保险能赔付15万，金佑人生的轻症却只能为客户赔付10万元，这么一看，金佑人生的赔付比例简直是太小气了。

3.缺乏中症保障

一款好的重疾险所必备的保障就包含轻症，中症和重疾，金佑人生就没有中症这个保障，关于病情严重程度这一点，中症是介于轻症和重疾两者之间的，和重疾比起来，更加方便达到理赔的标准，与轻症做比较的话，所赔付的比例更可观。买了这款产品的人患了中症，反而得不到中症的保障，那赔付比例就只好采用轻症的了，就只是这个缺陷，学姐就不对这款产品抱有希望了。

二、金佑人生分红收益如何

金佑人生的分红主要分为年度红利和终了红利。

1. 年度红利

就是说每一年可以入账的分红。但是这些红利并不是直接发放到被保人手中，只要让保单金额持续的累计，就能够让重疾保额稳定的增长。

2. 终了红利

在保单到期结束的时候，保险公司向保险人佩服关爱金和特别红利，要明确的是，两项红利不可兼得，只能二选一，实际上拿到自己手里的钱数并没有很多。

按照《分红保险精算规定》所记载的，保险公司必须在每年度精算结余确定之后，把不低于70%分配盈余，按配比例分配给保单被保险人。

实际上说了算的还是保险公司，哪怕有这样的规定，你可以看看金佑人生的保单红利条款是怎么规定的，上面有写到“红利分配是不确定的”这几个大字：

在这一年中，保险公司的利润空间及投保人的份额额度，我们都没办法知晓，最终拿到多少红利也就全看保险公司的具体制定情况了。

总的来说，金佑人生没什么特别出色的地方，欠缺还挺多，缺少中症这个麻烦事已经令学姐无力吐槽了，更别说别的了，没有入手的必要。如果你喜欢保障更完善的重疾险产品，推荐你看看这几款：

以上就是我对 "太平洋人寿金佑人生寿险最高免体检保额"的图文回答，望采纳！

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