岁月有约养老金的坑

随着人们生活水平不断提高，开始不满足于社保所提供的养老保险，想要购买一份商业养老保险。开篇小礼物，专属于大家的最受欢迎养老保险榜单，很有参考价值：

近来有好多朋友来问学姐对于泰康人寿的岁月有约养老年金险的看法，基本都是看中它的“无条件领取25年”，说是特别适合养老。

真有这么棒的产品？学姐也比较担忧大家吃亏，因此找了它的条款认真研究，发现这款产品果真有许多陷阱，难以置信的话就一起和学姐来研究一下吧！

一、泰康人寿保险靠谱吗？

通过哪些内容可以评定一家保险公司的好坏？这篇文章可以很好的为你解答：

下面就以泰康人寿保险公司的公司实力，保费收入和偿付能力这三方面为例来说明，看看这家公司是否出色：

公司实力

成立于2007 年8 月10 日的泰康人寿保险股份有限公司，注册资本40 亿元，目前在国内发展也是非常的广泛，设立了34家分公司，2个企业年金中心，除此之外服务累计企业客服超过了42万家，服务企业员工数胜过3400万人次。

保费收入

保费收入是保险公司为履行保险合同规定的义务而向投保人收取的对价收入，保险收入对保险公司是有一定的好处的，保险公司主要资金来源就是保险的收入，也就相当于保险公司的资产。

所以评价一家保险公司好不好，那一定要先分析它的保费收入！

2019年泰康人寿保费收入为1308.38亿元，市场份额占比4.42%，同比增长为11.49%。

偿付能力

偿付能力的作用是很大的，可以根据它的数据来判断保险公司是否能够理赔。偿付能力能够反映出保险公司财务的稳定性到底怎么样，同样的它也为消费者选定投保公司的行为起推动作用。

依据中国保险协会带来的泰康人寿2020年第二季度偿付能力报告中的数据，我们知道了，核心偿付能力和综合偿付能力它们之间的一个充足率相差不是很大，核心偿付能力充足率为249.85%，综合偿付能力充足率为250.56%，风险综合评级也是个A级。

二、岁月有约分红收益大揭秘，必看！

根据上面的分析，大家对泰康人寿保险公司也有了一定的了解，可以知道泰康人寿保险公司是一个很不错的公司了~

那么，这款泰康岁月有约年金险（分红型）真的好吗？真的靠谱吗？大家可以先看这篇文章了解一下哦：

不墨迹了，直接进入主题：

这些表格很直观的看出，这款产品购买的人在0-60周岁都可以，设置一辈子的保障，自由选择是要趸交还是3/5/10/15/20年进行缴费，泰康嘉福1号终身寿险(万能险)和泰康健康相伴豁免保险费疾病保险是可以搭配一起的，当然其他的也是可以的。

生存保险金按约定领取时间领取，养老金开始领取年龄有60/65/70/75周岁可选。如果按年领取，可领取基本保险金额的11.866倍，并且保证领取25年。

岁月有约作为一款养老年金险表现得无功无过~

它有一些优点概括如下：

保险减保

如果被保险人并没有出现保险事故，犹豫期后投保人可以向保险公司申请减保，把基本保险金额和保险费用用相应的比例降低，之后再领取由基本保险金额减少后的那部分对应的现金价值。

减少保险金额之后，所支付的基本保险金额和保险费依旧需要与保险公司规定相符。

养老社区

只要购买了岁月有约养老险，就可以先去享受泰康幸福有约终身养老计划，能够根据自己的意愿选择养老社区。

（1）保证入住：被保险人或者投保人享有保证入住社区的权利。

（2）优先入住：投保人的父母及投保人配偶的父母享有优先入住权，但需自行支付费用。

（3）入住优惠：保证入住方的配偶享入住费用优惠。

（4）自由支配：保险利益可领取，也可用于支付社区费用。

固然，大伙最在意的还是此款产品能给大伙带来多少分红~

泰康岁月有约养老保险的红利计算方式如下：

在每一保单年度，如果合同有效，保险公司能不能向投保人进行红利分配是由分红保险业务的实际经营状况决定的。如果有红利分配，保险公司将在保单红利派发日根据相关精算规定确定向投保人分配的红利金额。大家都可以看得非常清楚，最吸引人的分红并不是固定的，它的增值方面上，速度不快，然后取出来也不便利，而且还与公司利润相联。因此公司的实际营业情况是我们分配的第一标准，具体获利如何，还是要听保险公司的，多让人心痛！

原来分红险还有这些不足，购买的朋友不如先看看这篇：

看来，泰康岁月有约养老年金的基础保障值得我们夸赞，但是到了分红这一点上就要多留个心眼了！

当然，在考虑购买年金险前，保障自身安全要做好，在这里还要给大家送一份福利——投保攻略，快看看吧：

以上就是我对 "岁月有约养老金的坑"的图文回答，望采纳！

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