岁月有约养老金附加险怎么选

随着人们生活水平不断提高，开始不满足于社保所提供的养老保险，准备配置一份商业养老保险。开篇小礼物，专属于大家的最受欢迎养老保险榜单，很有参考价值：

前些日子经常有朋友给学姐留言泰康人寿的岁月有约养老年金险，大多数为它的“无条件领取25年”心动，认为用在养老上很适宜。

真的会有产品这么出色吗？学姐也忧虑大家上圈套了，于是找了它的条款仔细核对，发现这款产品还藏了挺多猫腻的，和学姐一起来研究一下吧!

一、泰康人寿保险靠谱吗？

怎样才是一家好的保险公司？要看哪些方面呢？戳开下面链接瞧瞧吧：

下面就分别分析一下泰康人寿保险公司的公司实力，保费收入和偿付能力，判断这家公司的优劣：

公司实力

成立于2007 年8 月10 日的泰康人寿保险股份有限公司，注册资本40 亿元，公司实力不止这些，资产越大，投入的就很多，它在全国各地分布了34家分公司，2家企业年金中心，服务累计量超过了42万家服务企业员工数高于3400万人次。

保费收入

保费收入是保险公司为履行保险合同规定的义务而向投保人收取的对价收入，保费收入是保险公司资金流入的主要同道，为公司增添了好处，可以说是保险公司的资产。

所以评价保险公司是不是优秀的首要标准就是保费收入！

2019年泰康人寿保费收入为1308.38亿元，市场份额占比4.42%，同比增长为11.49%。

偿付能力

判断保险公司有没有能力理赔，最关键的数据就是偿付能力。它也能影响到保险公司财务在稳定性这方面的发挥，在考虑投保公司时它也是一个关键的要素。

根据中国保险协会公布的泰康人寿2020年第二季度偿付能力报告显示，我们可以知道它核心偿付能力充足率249.85%，综合偿付能力充足率为250.56%，风险综合评级为A类。

二、岁月有约分红收益大揭秘，必看！

我相信大家，通过上面的一个分析，是能够辨别出来的泰康人寿保险公司是很不错的~

大家也许会产生疑问，这款泰康岁月有约年金险（分红型）真的有说的那么好吗？是可以信赖的吗？大家可以先看这篇文章了解一下哦：

废话不多说了，开整：

从这张图上面我们可以很清晰的看到，对于0-60周岁的人群配置这款产品很得当，因为它能给我们带来一辈子的保障，可以按照需求选择趸交或3/5/10/15/20年交的缴费方式，我们还可选择其他保险搭配购买，泰康嘉福1号终身寿险(万能险)、泰康健康相伴豁免保险费疾病保险等。

生存保险金按约定领取时间领取，养老金开始领取年龄有60/65/70/75周岁可选。如果按年领取，可领取基本保险金额的11.866倍，并且保证领取25年。

岁月有约作为一款养老年金险表现得无功无过~

下面罗列了它的一些优点：

保险减保

假如被保人任何保险事故都没有发生，那么投保人在过了犹豫期后能够去申请减保，基本保险金额和保险费降低都是按相同的比例来，之后再领取由基本保险金额减少后的那部分对应的现金价值。

减保后，基本保险金额和保险费需符合保险公司的规定。

养老社区

投保岁月有约养老险后，可以优先享有泰康幸福有约终身养老计划，自选养老社区。

（1）保证入住：被保险人或者投保人享有保证入住社区的权利。

（2）优先入住：投保人的父母及投保人配偶的父母享有优先入住权，但需自行支付费用。

（3）入住优惠：保证入住方的配偶享入住费用优惠。

（4）自由支配：保险利益可领取，也可用于支付社区费用。

诚然，此款产品能有多少分红，这才是大家心里最在意的~

那么泰康岁月有约养老保险的红利到底是怎么算的呢，我们一起来看看：

在每一保单年度，合同要是还在有效期内的话，对于是否向投保人进行红利分配，保险公司将根据分红保险业务的实际经营状况来决定。如果有红利分配，确定向投保人分配的红利金额是由保险公司根据相关精算规定计算，然后在保单红利派发日分配。关于这个问题，理解起来非常简单，最能够吸引人的分红是随时变化着的，它除了增值很慢、拿也难，同时分红又得依靠企业利润。因此要把公司的实际营业情况作为分配的标准，具体获利如何，还是要听保险公司的，令人心痛！

原来分红险还有这些不足，购买的朋友不如先看看这篇：

看来，泰康岁月有约养老年金的基础保障值得我们夸赞，只是分红这方面还是要提醒大家多多小心了！

当然，在考虑购买年金险前，做好自我保护保障生命安全和身体健康，不多说了，再送给大家一份买保险的攻略，赶快保存：

以上就是我对 "岁月有约养老金附加险怎么选"的图文回答，望采纳！

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