30岁怎样买保险(女)

修改退休年龄的政策，人社部研究几年了还没公开， 最快也要2018年公开征求意见，2019年再次修改完善后颁布，颁布之后至少5年(2024年)才开始实施。 反对过快调整及突然袭击。 建议1： 2024年起，原来50岁退休的每4年提高一岁，原来55岁退休的每8年提高一岁。 2024年 原50岁 原55岁 2028年 51岁 2032年 52岁 56岁 2036年 53岁 2040年 54岁 57岁 2044年 55岁 2048年 56岁 58岁 2052年 57岁 2056年 58岁 59岁 2060年 59岁 2064年 60岁 60岁 到2064年统一60岁退休，再根据国家财力和社保基金积累决定是否调整退休年龄。 短期内社保空账的对策：2017-11-18国务院出台政策，央企等国企划转10%的股权给社保基金，增强社保基金实力。 (参照：2016年,102家央企利润总额1.2万亿元，10%就有1200亿元。） 建议采取更多措施，比如： A:公务员人数和行政支出每年递减2%（随着政府管理水平提高、及大陆人口几年后就开始减少、再保留上千万公务员已无必要）。 B:各地当年度财政资金有结余的一律上缴，严惩年度突击花钱上万亿的荒唐行为。 C:税收资金每年划拨社保基金递增2%，进一步提高社保实力。 不要一味提高退休年龄，让百姓缴费三四十年（20岁到60岁甚至更高）、只领几年养老金就死亡。 建议2：建立灵活（弹性）退休制度。参考《公务员法》第88条，把它推广到全民。 公务员符合下列条件之一的，可申请提前退休： （一）工作年限满30年的；（二）距国家规定的退休年龄不足5年，且工作年限满20年的。 建议对全民都给予允许弹性退休的政策。对于下岗或因企业破产失业的职工，更应该允许提前退休。 建议3：把五花八门的养老保险种类（公务员、事业单位、企业职工、城乡居民、军人养老保险等）统一为“公民养老保险”，所有公民，待遇用相同的方法计算，并有保底和封顶， 比如，最低待遇不可低于当地最低工资的60%(福建在2010年已有此政策），最高不可以高于5000元(国家主席退休也不要高于这个上限)。

如果您选择万能险的话，那是无法满足您的需求！ 万能险缴费终身、扣费同样也是终身的、每年的扣费额度都是随年龄上涨，涨幅迅速！ 同时万能险有保底利率，平安保底利率为1.75%，其他保险公司都为2.5%！ 购买万能必须注意： 1、不适合50岁左右或者以上人士购买 2、以合同为主，保底利率不可低于银行利率 3、公司有着长期稳健的收益，不可投资收益或高或低 4、年保费要符合自己的财务能力，控制在年收入的10-15% 5、万能险的可控性极差成本费用极高，所以建议缴费年龄为10年以上 6、最佳购买人群以宽裕的财务能力者、年纪较轻者、需求保守的收益者为主

购买保险首先选择社保，其次可以考虑商业保险，商业保险先考虑健康，在考虑养老方面等等

您好！　保险主要的功能就是保障！买保险的原则是先大人后孩子，先保障后理财！所以您没买保险，意外险和大病险还是要优先考虑的额，其次才是养老险！保费一般占家庭年收入的10%-20%比较合适！　发个相关案例供您参考！参考：80后小夫妻的健康保障计划　32岁健康养老意外综合保障计划　

保险都是好的，只要买到合适自己的保险才是最好的保障

万能保险，基本上 各家公司都严格按照保监会要求进行统一的产品研发设计。 所以，虽然各公司的产品名称不同，但是基本的产品规则和形态，几乎都是一致的，差异性不大。 客户选择万能险产品时，由于属于非传统寿险，宣传上也有包装过度的嫌疑，所以，最好立足自身需求，明确产品形态，做到真正了解后在投保。 考虑到万能的保单价值的长远性和稳定性，最好选择一线险企，毕竟，这样会更保险。 关于万能险的信息太多，所以，客户选择的时候会很迷茫。 一定要找代理人，进行讲解，并要求出示，官方的宣传彩页和正规的计划书。 如果条件许可，一定要电脑演示，不同情况下的不同保单形态和利益。 十年缴费是个误区，建议避开。 一定要先注重保障。 最重要的是明晰需求，而且是客观可行的需求，客户的需求是大众化而又盲目性的，所以，要理性的规划处哪些可行，哪些是不能实现，而且对不可行的需求，也要规划处时间顺序，不能同一时点，什么都想要。万能险，不是万能的，是需要合理规划，才能做到攻守兼备的。 总之一句话，交流很重要。

不建议用万能险代替，因为上50岁的时候，帐户上所扣除的风险价值是很高的，很容易“吃”掉收益。 社保医疗的实际报销比例一般在20-60％，所以建议购买医疗险提高报销比例。 2、谈到中资和外资，其实更重要的是选择一个优秀的代理人，因为他会带来高品质的服务，保险公司和客户之间的纽带是代理人，之前因为保险业初期发展的不规范，一些低素质的代理人扰乱的市场，所以才会有今天客户的误解。 至于友邦，这次金融危机已经可以看到一些，所以从各方面来说，将来避免一些不必要的麻烦，选择国内中资保险公司要好些。 一般说友邦比较好，是因为其代理人的整体素质相对较高，当然这个也得看跟谁比了。 所以选择一个高素质专业的代理人，优于选择公司。

社保和商业养老保险都可以。

退休工资不是这么简单的几个条件就算出来的。 当前养老金核算主要考虑因素有：个人参保时间长短（视同缴费年限+实际缴费年限）、个人历年缴费基数（与当年社平工资相比用）、退休前当地社会平均工资等。 楼主只提到工龄，没有历年缴费基数、当地历年社平工资等等重要因素，根本无法算出来。而且政策是变化的，几十年后的事情，谁说得清……

30岁的人群正处于职业上升期，也都是家里的顶梁柱，保险配置可以是：重疾险 百万医疗险 意外险 寿险。每年5000块不到，可以有450万的保障了。