断缴社保的申请单该如何写

很多人说，现在的90后就业不太专一，容易跳槽，他们没有说错，确实是这样的。

据领英发布的数据显示， 95后的第一份工作只有7个月，90后为19个月。与90后高跳槽频率相对的，是他们对社保的低认知。近来朋友妹妹裸辞了，计划散心一年。学姐随口提醒了一下，说社保自己去交贵很多。让我意外的是，她并不觉得这有什么问题还回答我「为什么要自己花钱去交？现在断了，就等以后找到工作再续上呗」我……

现在的年轻人有点粗心大意。根本就没有社保断缴有危害这样的意识。对于这群小年轻的想法，学姐就很想纠正一下，我们中途对于社保做出了断缴的行为，这样会对我们产生怎样的影响？换工作，如何处理社保最恰当？什么是社保？社保就是我们通常所说的"五险"，它指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险缴纳额度每个地区的规定都不一样，单位承担部分从单位银行账户中扣除，员工承担部分从员工工资中扣除。企业缴费的比例永远比个人缴费的比例高，甚至不会随着地区的改变而改变。公司为员工缴纳的比例为：16%+10%+0.8%+0.8%+0.8%=28.4%员工个人缴纳比例为：8%+2%+0.2%=10.2%假如你的工资是每月6000元，每月社保账户就有2316元，其中近7成是公司为你承担的。

so，交社保费的时候我们不需要心疼，该心疼的是公司。

在了解完缴费比例的问题后，有人就会问这样的问题，我的工资一个月一千，有的人工资一个月好几万，这样对比一下差距是不是就出来了？

是的。所以每个地区都发布「社会保险最低/最高缴纳基数」来避免差距太大的现象。

以2020年广州职工基本养老保险为例：

最低缴纳基数为本市现行最低工资标准2100元；

最高缴纳基数为本市2019年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍，即30876元。

如果你的工资是一千，交职工养老保险也一定要按照最低缴纳基数。也就是公司帮你交2100元*16%=336元；自己交2100元*8%=168元。

同理，假如工资一个月有好几万的话，计算标准就要用最高的。

假如你的工资属于平均水平，又正好在最低和最高缴费基数的正中间，那你的社保缴费基数就相当于你的实际工资。

有公司把员工基础工资定为最低缴费基数，他们就有这种很鸡贼的做法，公司为了少交钱以各种神奇的名义把剩下的钱给我们，比如补贴和保密费等。

千万不要以为这样自己到手的也变多了不亏，其实亏大发了。

公司少交的这部分钱，本来是替我们交进社保统筹基金里的。以后生病，买房租房，都是可以用上的。

社保断缴的危害？

医疗保险断缴我们都是吃五谷杂粮，所以生个小病，有个小痛这些很常见。医疗保险是实用型保险，在病人看病时有很大用处，所以断交影响超级大。

  无法报销医药费医保断交一个月之后，下个月起是不能再使用医保报销的。

不过医保卡里的个人账户余额依旧可以继续使用，不会因为断缴被清零或者作废。

另外，只要你在退休之前，医保的累计缴费年限能达到当地规定的最低缴费年限，退休后不用缴费，就可以体验职工医疗保险报销的待遇。

如果中间如果经常断缴，有可能到退休的时候，累计缴费的时间还不够。

这样的情况下，即使是退休后也不能免费享受医保报销。

  报销上限会降低一般来说，医保连续缴费的时间越久，每年的报销上限就越高。举个例子，连续交半年的人每年可以报销50万，刚交了两三个月的人只能报销10万。有一种情况你的连续缴费时长会重新开始计算，就是出现3个月以上的断缴。

  买房买车、积分入户买车买房的问题是想要定居在某个城市的人们绕不开的。而社保缴纳期限，与买车买房摇号是紧密相连的。例如上海，曾规定不是沪户籍，必须连续缴慢5年的社保，才可以在上海买车摇号和买房。北上广深等一些地方，也存在一些相似这样的规定。如果断交，那么缴纳时长就要重新计算了。

  买商业保险保费会上涨有医保，部分商业保险不会像原来那么贵。大部分的百万医疗险分为两种，一种是价格比较便宜的，适合有医保的人买，没有医保的人，比较适合这种价格比较昂贵的。数据表明有缴纳医保和没有医保，报销比例是不一样的。总的来说，医保断缴的影响还是蛮大的。尽量不要断交。

公积金断缴公积金实际上是单位和个人共同缴费的“蓄水池”，这个大资金池是一个帮助大家共同买房的存款基金。

你可以认为是大家共同出的部分钱是积存的储蓄金，能让我们买房的时候申请到更优惠的房贷省更多的钱。住房公积金贷款基本上是所有贷款中最优惠的了，它的利率一般是商业住房贷款的 7 折左右。不过想要申请公积金贷款要有连续公积金缴纳数据记录证明，具体每个城市在要求上都会有差别。如果中途断交了，就没办法申请了。

养老保险断缴据养老保险的规定，退休后领取养老金是需要年限累计够15年。

养老保险遵循“多缴多得”，缴费基数越大、缴费年限越久，那就能在退休的时候领取到更多的养老金，因而中间断缴，后续的待遇会被改变。假如缴纳社保时间在退休时不满15年，那么可以选择缴费期限延长到15年、转为居民养老保险或一次性领取个人余额。三种选择优先顺序为：延长缴费至15年＞转为城乡居民养老保险＞一次性领取个人余额从投资角度来看社保也算一种基础的投资项目，且回报率在第一种选择中是最高的，领取到的养老金也是最多的。然则第三种选择，是一次赔了夫人又折兵的投资。如果选择一次性领取个人余额，那之前工作单位给你购买的养老保险部分（占大头）就白白上交给国家了哦。

生育保险断缴生育保险是夫妻两人中要是有一个人连续缴纳满某个期限，在妻子分娩或是计划生育手术一年内，都可以办理生育医疗费用报销。一般包括产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等，报销大部分的费用，还会有相应补贴。有很多城市，对这个福利提出了限制条件，在生孩子之前，要连续缴纳9个月，或者累计交满一年。一旦中途断交，没有完成该地要求，就不可以报销。所以一直强调怀孕期间不要冲动辞职。起码要等到生完孩子报销了再提辞职呀。

失业保险、工伤保险断缴失业保险，含义是保障失业风险的，领取有三个限制条件：

失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险累计满一年的；

非因本人意愿中断就业的；

已经办理失业登记，并有求职要求的；

而工伤保险是保障在工作期间（包括上下班途中），由于意外伤害或者职业病等原因，暂时或者永久丧失劳动能力，甚至不幸离开这个世界，都可以通过工伤保险拿到补偿。倘若你在公司工作，这两项保障就会保持交纳的。若是你辞职了，那就没有失业保险和工伤保险的需求了。所以断交影响不大。

辞职后社保该怎么处理？

裸辞或自由职业现实生活中，很大一部分年轻人都是像我朋友妹妹这样，一时裸辞一时爽，一直裸辞一直爽，根本就不在乎社保的问题。

这是非常吃亏的，社保是国家给我们的补贴，要及时薅社会主义社会羊毛。要是你有当地户口，裸辞后可以自行前往社保局缴纳居民医疗和居民养老保险。或者以无固定工作的身份去缴纳职工医保和养老保险，俗称“灵活就业人员社保“，退休后的待遇和正常员工一样，但需要自己承担“单位+个人”的所有缴费。

假使你不是当地户口，不允许自己交社保的（也有个别地方例外），找熟人公司或者社保代缴机构求助也是可以的。这仍然需要自己来支付“单位+个人”的所有缴费。然而需要关注的是，找代缴机构的话，不存在真实的劳务关系，风险不可控，在选择时要谨慎一些。

换省市工作假使你对北上广深感到厌倦，想要回到三四线老家工作，那就需要办社保迁移了。大概流程如下：登录社保局官网，提交转出申请；

申请通过后，去社保局打印《参保缴费凭证》；

把《参保缴费凭证》交给新单位，办理转入。

迁移完成了，之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限就可以合计计算了。当然所处的城市不同办理流程和所需资料也是有一些不一样的，希望大家可以拨打社保热线：12333提前做个咨询。

同城市跳槽

要是新工作的城市和之前一致，那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。

想要无缝对接，最好选择交完当月社保后离职，在下个社保缴费日之前进入新单位。

常见问题解答

文章的最后，解答一下最近读者比较关心的问题。如果你还有其他个例问题，欢迎留言区留言~

如何查询自己的社保情况一种是登录自己所在市的社会保障局网站查询，另一种是拨打统一社保咨询电话12333咨询。

除此之外，也能借助支付宝城市服务以及地方城市官方微信公众号来查询。

满足失业金领取条件，可以领多少钱？领多久？领取失业保险金的期限有以下规定：

缴费1~5年，最长领12个月；缴费5~10年，最长领18个月；缴费10年以上，最长领24个月。每月领取的失业金，每个地方都有差别，普遍范围在失业保险关系所在地最低工资标准的70%到90%。辞职出国工作，社保如何处理？看你个人选择，提取养老保险个人部分或者回国不提取继续缴纳（时间是连交15年才可以拿统筹后的退休金）都可以。

公积金只能选择两个方式：对于本地户籍的人而言，虽然可以将社保转为个人缴纳，但是只能全额提取或封存住房公积金。非本地户籍或者本地户籍可以按照自己的意愿，断交，以后就没有公积金了。单位不交公积金，怎么维护自己的权益？建议去公积金中心稽核部门申诉，因为公积金不属于劳动争议范畴。

同时缴纳了职工社保和新农保，退休时可以同时享受吗？职工保、居民保是目前我国的两种社保体系，新农保也隶属于居民保。二者可以同时缴纳不能同时享用，但在退休时可以将这两者合并。

值得一提的是，和居民社保相比，职工社保的退休及其他保障要多很多。

想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！

以上就是我对 "断缴社保的申请单该如何写"的图文回答，望采纳！

全网同号：小秋阳说保险，欢迎搜索！