提问: 只因自身
分类:为什么要强制缴纳社保
优质回答
我们常常会在生活中听到有人说类似这样的话:
为了能有个安定的家,能让小孩上学,能让小孩有个好的环境,我们才交的社保。
本来一个月的工资就少,交了社保后工资剩的就更少了。
把钱放进养老账户和把钱存进银行不一样,存进养老账户就取不出来了,凡是放在里面不值钱了,那还是自己用来投资理财才是正确的选择?
......
对于社保,牢骚多多,说到尾实际就是觉着:对于不划算,没什么用的社保,希望国家不要强制缴纳。
其实呀,国家也有国家的难处,国家为了保障我们广大公民的利益也是煞费苦心,可是我们当中有非常多人都不能领会,没什么感想而已。
今儿个就让学姐来给大家分析一下,国家要强制缴纳社保是因为什么缘故,以及这个问题的镜像问题,若是不强制缴纳社保的话会是什么结局呢。
是什么造成了强制缴纳社保
要懂得这个问题,首先,我们必须得了解社保的本质是什么,只有这样才可以从更多的角度来看待。
从社保的本质来看
社保的本质,是国家为了缩减社会贫富差距的一种社会制度。社保的主要存在用处是用来解决低收入人群“没钱治病,没钱养老”的问题。
因为在高收入群体看来,治病、养老等问题从来没当回事,小病小痛花些钱也不当什么,得了大病也能靠商保避免“伤筋动骨”。
养老的钱更不成问题。
若是低收入群体就不是这样了,不止是几万十几万的医药费就能够击破家庭财政状况了,大概几百几千的医药费都会让他们吃好久的糟糠菜。
等到年老失去了所有经济收入之后,养老就更只能靠儿女了。
这种状况促使国家建立了社保制度,它要求社会上的大多数成员强制来缴纳。
说得好听点叫"共济",收入低的可以不用交太多,收入高的可以交多点,国家也会出钱补贴部分,从而使得大家在养老和医疗上都能有所保障。
说得难听点叫"劫富济贫",当你交多的时候,医保报销比例、报销范围、起付线封顶线不会因之而变多,反之,也不会变少;
养老金可不是个人交的越多就能发越多的,交多少,退休后算多少,全部都是相同的。
站在社保的缴费比例的立场上
社保的缴纳比例详细介绍:
针对每个月所缴纳的社保费用中,我们个人缴纳的部分只占总费用的10.2% ÷ (10.2% + 28.4%) = 26.4%。
假设小A同学月工资为10000元,那么
小A需要交10000×10.2%=1020元到社保账户
小A的公司需要交10000×28.4%=2840元到社保账户
小A的看法是,自己交的这部分钱其实还是在自己身上的:看病的时候医保账户里的钱能够派上用场:退休以后,养老金的钱是要根据养老账户总额来计算。
但作为企业层面,企业每个月就像是多发了2840元的隐性工资给我们,这笔钱实际上是从属于社保统筹基金的,对于企业来说毫无益处,就是变相在缴税。
从社保的最大受益者的角度
社保的最大受益者,其实是中低收入群体。
最主要的原因来自养老险:
养老险的本质,是现收现付制:年轻人一进行缴纳,已经退休的老年人就跟着就收到钱了。
这么做可以有两个优点:好处之一是我们可以对于我们国家在过去的三十年里出现的通货膨胀问题采取有力的抵制了;
另一方面,用现在的中产阶级的钱,付给从前的无产阶级,变相地实现"劫富济贫"。
这其实很容易解释:每个月从企业收到社会统筹基金里的钱,立刻就分批到退休人员的手里。
让你从企业的股东、老板的层面思考,有人要求你从企业的利润里无条件拿出一部分来给别人,你乐意吗???
此外,养老险的缴纳受到"最低与最高缴纳基数"的限制,一般基数为当地社会月平均工资的60%~300%。
也就是说,当你的收入超出当地社会月平均工资的三倍以上的时候,假使打算保障自己在退休后,生活质量能够保持,养老金根本不够。
然而对于那些年入几十万上百万的真正的中产阶级来说,养老金着实是很鸡肋——根本不够人家用啊:)
只是在低收入群体看来,养老金的“收益”其实是很不错的。
养老金的领取数额是和上一年度的当地月平均工资挂钩的,不过社会月平均工资又与社会经济增长最近似,和它比较近似甚至还会有大于它的通胀率的时候。
目前几年中国平均通胀率达到了7%,从而养老金的“收益”也就跟着以至少7%的增速上涨。
此外,中国养老统筹基金不仅仅靠企业与公民缴纳,不够的时候还会由国家财政直接划拨,这代表了什么?
意思很明显,养老险的背后是国家在撑腰,交养老险就像买国债,0风险,放心交。
这样说一点也没夸大其词:中低收入群体用来抵御通胀的最容易最实用的措施应该就是养老险了。
因此
从前文的三个领域就能理解,国家强制缴纳社保,完全是在"劫富济贫"为老百姓着想。
若不是因为国家要求必须缴纳社保,,几乎没有企业会这样无私地帮我们缴纳社保。
企业只想为自己谋求利益而不是以慈善为主,能够用尽可能少的成本获取更多的利润才是人家的目的。
正是有了这个制度,国家才能保证我们社会的中低收入群体都“有钱看病,有钱养老”,才能进一步减小贫富差距。
不强制缴纳社保会怎么样
唯一的答案是:缴纳社保的这部分钱最后还是属于中产阶级,最终的结果是富人越来越家财万贯,穷人失去了原有的医疗、养老等保障,越来越家徒四壁,想跨越阶层更是比登天还难。
贫富差距越来越大......
另外就是企业会不会选择将省下来的这部分钱作为工资发放给员工?
答案是:工资越少越不会,原因有两方面。
一方面,企业给员工设定工资也是要根据市场行情来调节的,如若大家都随心所欲地涨工资,到最后企业与员工的损失都很大;
另一方面,你的职位越低,相对而言职能就越不重要,就越"螺丝钉",可替代性就越强。
这个活你不干也能找得到其他人来干,这个岗位有人的话那根本就不用考虑加工资呀?企业又不差你这一个员工。
你的职位越高,相对而言职能就越重要,可替代性就越弱,企业就越离不开你。
假如你跳槽了企业就吃了大亏,为了预防你跳槽,于是就给你、给这个岗位加工资,把你与企业绑在一起。
那难道基层员工的工资就根本不打算上涨?也没有这么过分。
企业还是有这个打算把“个人账户”那部分的钱作为工资发放给我们的,但“社会统筹账户”的那部分钱就没多大可能了。
还是那句话,商人逐利而不是做善事,能够用尽可能少的成本获取更多的利润才是人家的目的。
补充
国家那么用心良苦,为我们从中产阶级争取来了补助,不过还是有非常多的公民不喜欢社保,这又是什么造成的呢?
是社保福利不够好吗?
其实并不是,说到底原因还是这三个字:不完善
因为宣传制度不完善,广大公民不了解社保制度的机制,不知道有什么用、怎么用。于是一口咬定交社保就是在缴税,没用。
因为流程设置不完善,医保、工伤、失业、生育的报销流程还是没有那么透明和简练,多半公民觉得太繁琐不够简便。于是交了也不想用,嫌麻烦。
因为账户制度不完善,一旦把钱放进医保账户和养老账户,钱就没办法提现,不能实现灵活使用,很多公民需要应急的时候都很无奈。于是都不想缴纳太多。
......
诚然,我国的社保制度虽然很好,但它依然有许多令人诟病的地方。
国家进步的同时,社保制度也会更加完善了。
为什么要强制缴纳社保-121,社保是国家为了造福我们广大公民而设置的,我们还是应该努力地好好缴纳,尽管不是为了医保与养老金。
纵使是冲着买房落户、买车上牌,送小孩上学,我们一样也要好好缴纳不是吗?
如果低收入群体真的很不想缴纳社保的话,学姐也能会意,然则学姐只能表示:
如果你不愿意相信国家,希望等你老了以后也能一样硬气。
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以上就是我对 "社保医疗的不足"的图文回答,望采纳!
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