社保断缴还可以领取生育津贴

很多人认为，现在的90后工作定不下心，换工作很频繁，他们说的确实是事实。

不得不说95后与90后在第一份工作的平均在职时间上是存在不小的差异，据领英数据显示，95后只有7个月，而90后有19个月。跟90后跳槽次数那么多相反的，是他们没有深入分析社保。最近朋友妹妹裸辞了，准备休息一年散散心。学姐随口说了一句，说自己交社保会贵很多。出乎意外的是，她并不当回事地回答我说「为什么要自己交？断了又什么，有工作了再交呗」我……

对于现在的年轻人来说，都不知道心细一点。根本就没有社保断缴有危害这样的意识。学姐今天就想要给好年轻人好好说道说道，如果我们断缴社保会造成怎样的影响呢？换工作，如何处理社保最恰当？什么是社保？社保就是我们通常所说的"五险"，它指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。每个地区的五险缴纳额度都有自己的规定，但都是由单位和员工分别承担一部分，单位部分从单位银行账户扣除，员工部分从员工工资中扣除。不管身处哪里，企业缴费的比例都会比个人缴费的比例高。公司为员工缴纳的比例为：16%+10%+0.8%+0.8%+0.8%=28.4%员工个人缴纳比例为：8%+2%+0.2%=10.2%假如你的工资是每月6000元，每月社保账户就有2316元，其中近7成是公司为你承担的。

所以，交社保费的时候应该是公司心疼，而不是我们。

缴费比例清楚了之后，有人会问了，自己一个月一千的工资，有的人一个月好几万的工资，这样看差别是不是太大了点？

是的。所以各个地区都发布了「社会保险最低/最高缴纳基数」用以避免这样的大差距现象。

以2020年广州职工基本养老保险为例：

最低缴纳基数为本市现行最低工资标准2100元；

最高缴纳基数为本市2019年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍，即30876元。

如果你的工资只有一千，也必须按照最低缴纳基数交职工养老保险。也就是公司帮你交2100元*16%=336元；自己交2100元*8%=168元。

同理，如果月入好几万，就要使用最高标准算。

假如你的工资刚好属于最低和最高缴费基数的中间，那你的社保缴费基数就和你的实际工资一模一样。

员工的基础工资被定为最低缴费基数，这个做法许多公司都会，当公司剩下的钱以各种神奇名义，比如补贴、保密费等发给你，主要是为了少交点钱。

别想着自己因为到手的钱多了一点都不亏，其实亏大了。

其实这笔钱本来都要为你们交进社保统筹基金里的。我们可以把这笔钱用来当作买车租房，生病的费用支出。

社保断缴的危害？

医疗保险断缴我们都是吃五谷杂粮，所以生个小病，有个小痛这些很常见。医疗保险是实用型保险，在病人看病时有很大用处，所以断交影响超级大。

  无法报销医药费医保从断缴后次月起，就不能再用来报销看病时的医疗费用了。

不过医保卡里面个人账户的钱还是可以继续使用的，不会因为断交就给你清零。

然后，只要你的医保累计缴费年限符合当地规定最低缴费年限的要求，退休后不需要再缴费，就可以终身拥有职工医疗保险报销的资格。

如果中间如果经常断缴，有可能到退休的时候，累计缴费的时间还不够。

这样的人群在退休后，是无法免费享受医保报销的。

  报销上限会降低一般来说，医保连续缴费的时间越长，对应的报销上限就越高。举个例子，连续交半年的人每年可以报销50万，刚交了两三个月的人只能报销10万。一旦中途断缴超过3个月，连续缴费时长就需要重新开始计算。

  买房买车、积分入户有定居在一个城市的想法，买房买车则是必谈问题。而与买车买房摇号息息相关的，就是社保缴纳期限。举个例子，上海先前就规定了不是上海户籍，就需要连须缴满5年的社保，这是能够被允许在上海买车摇号和买房的条件。而且在北上广深等其他的城市，同样存在类似规定。如果断交的话缴纳时长就要被重新计算。

  买商业保险保费会上涨若有医保，其中一些商业保险会比较便宜。大部分的百万医疗险分为两种，一种是价格比较便宜的，适合有医保的人买，如果你没有医保，可以看一下这个价格比较贵一些的，非常适合。有医保和没有医保，在报销时会差特别多。医保断缴对我们影响很大，请大家尽量不要断交。

公积金断缴公积金是帮助大家买房的存款基金，由单位和个人共同缴纳。

一人拿出一部分的钱来积存，作为一个储蓄池，来储存基金，让大家在买房的时候申请更优惠的房贷，享受更优惠的政策。住房公积金贷款应该是我们这辈子能借到最便宜的了，它的利率与商业住房贷款的利率相比，在商业住房贷款利率的70%左右。有一直缴纳公积金，中途没有断的证明，比较容易申请到公积金贷款，具体每个城市在要求上都会有差别。如果中途断交了，就不能申请了。

养老保险断缴据养老保险的规定，退休后领取养老金是需要年限累计够15年。

养老保险就是依据“多缴多得”的原则，想要退休时拿到更多的养老金的话就需要选择缴费年限更久，缴费基数越高的养老保险，因而中间断缴，后续的待遇会被改变。若退休时缴纳社保时长不足15年，可选择延长缴费到15年、一次性领取个人所剩余额或转变为居民养老保险。三种选择优先顺序为：延长缴费至15年＞转为城乡居民养老保险＞一次性领取个人余额社保一种基础投资，从回报率来说，第一种选择中的回报率是最高的，能够领取到的养老金也是最多的。要是第三种选择，是一次蚀本的投资。如果这个时候你选择将自己缴纳的那部分余额领取掉，那么之前单位缴纳的那部分养老保险就会归国家所有了。

生育保险断缴生育保险是夫妻两人中只要有一个人连续缴纳满某个期限，在妻子分娩或是计划生育手术一年内，就能够办理报销生育医疗费用。一般包括产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等，报销大部分的费用，还会有相应补贴。多半的城市，对上述福利是有要求的，在生孩子之前，要连续缴纳9个月，或者累计交满一年。要是中途断交，不符合该地要求，就不能报销。因此，怀孕期间不要冲动辞职。生完孩子报销完再提辞职也不迟呀。

失业保险、工伤保险断缴失业保险，意思就是保障失业风险的，领取需要符合三个条件：

失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险累计满一年的；

非因本人意愿中断就业的；

已经办理失业登记，并有求职要求的；

而工伤保险是有条件限制的，它只能保障在工作期间（包括上下班途中），因为意外伤害或者职业病等导致员工暂时或者长久性失去劳动能力，甚至不幸死亡，都可以通过工伤保险获得补偿。假设你在公司工作，这两项保障是不用担心会断交的。假如你辞职了，那么也用不到失业保险和工伤保险。因此断交也没有什么大问题。

辞职后社保该怎么处理？

裸辞或自由职业现实生活中，绝大多数像我朋友妹妹这样的年轻人，一时裸辞一时爽，一直裸辞一直爽，完全没想过社保的问题。

这是要不得的，社保是国家给我们的补偿，该薅社会主义羊毛的时候就不要放弃。若是你有当地户口，裸辞后就选择独自去社保局缴纳居民医疗和居民养老保险。或者以无固定工作的身份去缴纳职工医保和养老保险，俗称“灵活就业人员社保“，退休后的待遇和正常员工相同，区别在于要自己承担“单位+个人”的所有缴费。

假如你不是当地户口，那么是不能自己交社保的（也有个别地方例外），也能找熟人公司或者社保代缴机构作为帮手。这同样需要自己承担“单位+个人”的所有缴费。只是这点很特殊的是，找代缴机构的话，毕竟没有真实的劳务关系，是有一定的风险存在的，在选择上必须要多多关注。

换省市工作若是你觉得压力太大不想待在北上广深，想把工作调到三四线老家，那就需要办社保迁移了。大概流程如下：登录社保局官网，提交转出申请；

申请通过后，去社保局打印《参保缴费凭证》；

把《参保缴费凭证》交给新单位，办理转入。

在迁移之后，之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限就可以累计计算了。当然每个成市的办理流程和所需资料可能不完全一样，建议大家拨打社区热线：12333了解一下详细情况。

同城市跳槽

要是新工作的城市和之前一致，那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。

为了避免断交，最好交完当月社保后离职，在下个社保缴费日进入新单位。

常见问题解答

最后一块，把这段时间读者有困惑的地方答疑一下。还存在你还有其他个例问题，欢迎来评论区交流~

如何查询自己的社保情况一个选择是登录自己所在市的社会保障局网站查询或者另一个选择拨打统一社保咨询电话12333咨询。

况且，支付宝城市服务以及地方城市官方微信公众号也是很方便的查询方式。

满足失业金领取条件，可以领多少钱？领多久？领取失业保险金的期限有以下规定：

缴费1~5年，最长领12个月；缴费5~10年，最长领18个月；缴费10年以上，最长领24个月。每月领取的失业金，各地都存在差异，大致是失业保险关系所在地最低工资标准的70%到90%。辞职出国工作，社保如何处理？无论你是选择提取养老保险里个人的部分，或者不提取选择回国继续缴纳（连续15年才可以拿统筹后的退休金）都行。

公积金只能选择两个方式：本地户籍，可以去社保局将单位缴纳社保改为个人缴纳，但是住房公积金可全额提取或封存。户籍不在本地或者本地户籍可以考虑自己的需求，停止缴纳，就不再有公积金了。单位不交公积金，怎么维护自己的权益？建议去公积金中心稽核部门申诉，因为公积金不属于劳动争议范畴。

同时缴纳了职工社保和新农保，退休时可以同时享受吗？职工保、居民保是目前我国的两种社保体系，新农保也隶属于居民保。二者可以同时缴纳不能同时享用，但在退休时可以将这两者合并。

但是有一点很关键，职工社保的退休和其他保障远远超过居民社保。

想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！

以上就是我对 "社保断缴还可以领取生育津贴"的图文回答，望采纳！

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