跨省调动工作 社保怎么转移

“面对这美好的世界，我想去探究一下”（裸辞）

“老板太傻X，我要换个公司上班”（同城市换工作）

“我刚刚才知道自己中了双色球，于是现在决定辞职当个自由职业者”（自主创业或灵活就业）

“老公年入上百万元，不需要我出去工作，所以我决定在家当个全职宝妈”（居民身份缴纳社保）

“北上广这些城市无法安放我的身体，让我有点身心疲惫，我还是回到三四线的老家吧”（跨省市换工作）

......

啊呀呀~工不工作，怎么工作，在哪工作这些事怎样都好，学姐想告诉大家这句话：不管你想做什么，怎么做，社保你是一定要交的：）

断缴的瞬间或许你会感到快乐，但是长期这样，或许就不同了，社保长时间不缴，将会影响你生活的方方面面。

我们应该如何缴纳离职后的社保费用呢？如果你是居民身份应该怎么缴纳社保？对于社保自由职业者应该怎么缴纳呢？同城换工作怎么交社保？如何用跨省市工作者的身份缴纳社保？

这篇文章中，学姐会对大家的疑惑进行解答，就这一次，就可以让你搞清楚社保怎么缴，也让你弄清楚社保应该如何续保，如何转移。

我们先根据缴纳对象和社保性质两方面来对情况进行分类，我们再依据分类的情况，挨个讲述。

社保不可断缴

社保断缴对我们的影响还是很大的。学姐在这里呢就简单说一下主要的影响内容：

无法买房落户、拍牌买车

在大多数城市，有很多非本地人口想要买车买房，是需要续保到一定年限的。

比如在上海，就需要连续缴满5年社保才可以买房（中间不能断缴补缴）。

医保无法报销且保额减少

在很多地区，医保如果当月断交，那么下个月就不能够报销了。医保保额大小是靠连续缴费的时间计算的，如果你想要自己的医保保额能够达到几十上百万，那么你就要缴纳一定年限的费用。

以深圳举例，6年以上年年缴费，每年的医保报销额度都会达到100万，假如断缴期超过三个月，连续缴费时间也会被清空为零。即使累计缴费年限并不受到影响,可保额将会变成最低水准。

生育险无法报销

如果生小孩的时候想要使用生育险报销，前提是必须满足生育险连续缴纳9个月或累计缴纳12个月，而且在生产当月生育险是正常缴纳的。

如果断交了生育险，则会让我们处于有生育需求却无法报销生育产生的费用的状态。

在职员工社保转移

现在的年轻人真的是年轻气盛得很，跳槽都成家常便饭了，但相对来说处理起来也最简单。这里分两种情况：

同城市换工作

“在我已经买好房子和车子的时候要换城市工作，不可能！”

“与其搬家转租，我还不如继续在大城市生活挣扎一下。”

......

很简单！你需要做的就是记好公积金账号，保管好社保卡，到了新公司与负责人交接一下就好了，对于社保其他的问题都不需要你来考虑。

这里只有一点需要关注：因为每月的15号是一般公司发放工资、缴纳社保的时间。

所以在换工作的时候，尽量保证当月15号之后离职，在选择在次月15日前入职，这样你的社保就能够无缝衔接了。

除此之外，社保账号就是身份证号，具有独特性。各地公积金官网平台都可以查询公积金账号。

跨省市换工作

如果你认为北上广的生活对于你来说还是有点困难，想要将自己带回到三四线老家的话。那你就需要考虑一下跨省市转移医疗保险了。

这个步骤的可操作性还是比较高的，也比较容易：

登录社保局官网，提交转出申请

申请通过后，去社保局办理《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》

   等新单位给自己缴纳了一个月的社保后，带着两张《参保缴费凭证》去新     城市社保局办理社保关系转入（也可以让新单位帮你转入）

搞定。

通过迁移，之前的缴纳的医疗保险、养老保险的年限可以继续累计。

另有，工伤险没有续保、转移的必要，因为这种险是在职有用，离职无用，失业险也是如此。

因为很多城市已经接入了公积金接续平台，对于公积金的转移问题，当我们到了一个新的单位后，只要找到附近的公积金服务网点并带上身份证和复印件去填写《住房公积金异地转移接续申请表》就行了，这是最便捷的方式。

自由职业者与居民缴纳社保

“面对这美好的世界，我想去探究一下”

“中了双色球，不上班了，去当自由职业者”

“老公年入上百万元，不需要我出去工作，所以我决定在家当个全职宝妈”

......

人生还真的是美妙啊：）

但是无论你裸辞、自主创业、灵活就业还是作为普通居民，国家都分辨不出来。

如果你是属于自由职业者的人，而不是在国企或私营企业上班的人，身份仍然是普通居民，没有丝毫改变，

普通居民在选择时就只能从职工保险里面的养老保险和医保或者是居民社保这当中选择，而且购买职工社保的条件也会比其他在职员工的条件多。

先来看张图：

我国社保体系大致如图，在这里面只有工薪族可以享有五险一金，也就是全套的职工社保。

拥有当地户口的居民们可以选择缴纳居民社保或者是以“自由工作者”的身份缴纳职工养老和医疗保险。

至于生育险、生育险、失业险、工伤险以及公积金都是不可以参保的。

重点是，除个别地区外，除非是当地户口，不然居民社保跟职工社保都交不了，只有通过社保代缴机构才能代缴。

在居民购买了职工保险的情况下，企业应负担的部分也要居民自己承担。参与职工医保缴费按照当地职工工资的60%，缴费率一般在在职工的70%。

举个例子：假如A的当地平均工资是1万，个人缴纳2%，公司缴纳10%，那么A每月缴纳的医保数额为：10000×60%×（10%+2%）×70%=504元。

而比较之下，居民医保每年只需缴纳300元的费用（地区差异会导致价格也有些许浮动），而职工医保费用比它多得多。

然而交的多与少有时候并不能代表好与坏，是职工社保的性价比高还是居民社保的性价比高，我们还需要具体情况具体分析。

以自由职业者身份购买职工社保

如果居民以自由职业者的身份购买职工社保，虽然需要自己承担“个人+公司”的缴费，但不会出现退休后与在职员工待遇不一样的现象。

学姐不在这里列出具体的数据与对比过程，直接告诉你结论：

  职工医保与居民医保

职工医保区别于居民医保，有更高的保费，更高的免赔额，在医疗费用为四五千以内的时候，居民医保能报销的费用要比职工医保更高。

但是当医疗费超过四五千的情况出现的时候，居民医保报销的钱就不及职工医保，并且当我们要住院时，职工医保在报销比例跟报销额度方面就会比居民医保高出很多了。

此外，职工医保只要交满25年费用以后，就能够得到终生保障，然而居民医保却是交多久保多久。

  职工养老与居民养老

养老金的计算非常复杂：

每月领取的养老金=个人账户养老金+基础养老金

个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数

基础养老金=（社会平均工资+本人指数工资）÷2×缴费年限×1%

……

计发月数约等于（平均寿命-退休年龄×12），60岁退休的计发月数是139月

社会平均工资指上年度本市所有职工的月平均工资

本人指数工资=（目前自己的工资/目前的社平工资）×未来的社平工资

……

现在上结论：职工养老和医保类似，虽然每月要缴纳的钱更多，但是也可以在退休后领取更多的退休金，而且他们都要求要在年满60岁之前缴纳15年以上才能正常领取退休后的退休金。

进一步可以理解成，职工社保的优势不但可以让居民缴纳，也有更好的福利可以获得，但由于其缴纳费用比居民社保高很多，显而易见收入稳定且保持一定水准的人群可以选择，尤其适合明显自由职业者或自主创业者。

另外，如果想以自由职业者的身份缴纳职工社保的话，只需要前往社保局缴纳就行。（有些地区要求是本地户口，有些只需要暂住证或居住证即可）

以居民身份购买居民社保

职工社保的保额、退休金比居民社保相对来说较高一些，但是价格相对便宜，是宝妈、大学生、农民等最佳选择。(在这里敲黑板划重点,当地户口是必要条件)

找社保代缴机构代缴

现在有很多人户口依然在老家，但是却在其他城市打工居住，却又没有入职公司，依然想缴纳社保的话，就可以选择这种方式。

或者你有当地户口，但是却未入职公司工作的，依然想缴纳五险一金。

这时候，一个可以帮忙代缴的高信誉的社保代缴机构的作用就显现出来了。

此机构能帮你跟在职职员一样缴交五险一金。缺点也有，就是公司的那部分钱需要自己负担，并且每月都需要给机构几十块作为缴纳的手续费。

总之，社保断缴真的很不好，不论我们要不要工作、如何工作、工作地点在哪里，社保都是要能够保证到的。

学姐就社保如何转移，没有工作怎么交社保以及怎么自己交社保的问题好好梳理了一遍，希望大家通过学姐的文章能够知道社保的作用有多大。

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以上就是我对 "跨省调动工作 社保怎么转移"的图文回答，望采纳！

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