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续保是不是一定要社保卡

提问: 遗忘旧时光 分类:社保转移续保自缴

优质回答

学霸说保险-伯乐

“世界奇妙的事物有很多,我想去见识一下”(裸辞)
“老板太傻X,我要换个公司上班”(同城市换工作)

“我刚刚才知道自己中了双色球,于是现在决定辞职当个自由职业者”(自主创业或灵活就业)

“我还是打算做个全职宝妈,毕竟老公的年收入很高,够我们一家开销了”(居民身份缴纳社保)

“我最终还是决定回到自己的老家去,北上广的生活对我来说有点苦”(跨省市换工作)

......

啊呀呀~工不工作,怎么工作,在哪工作这些事怎样都好,学姐只想告诉大家:无论你做什么工作,你的社保都不能漏缴:)

社保断缴可不是对于你没有丝毫影响的,你的生活将会因为长期断缴社保而受到极大的影响。

社保在我们辞职后又该如何解决呢?如果你是居民身份应该怎么缴纳社保?如果你是自由职业者应该怎么缴纳社保?如何用同城换工作者的身份缴纳社保?跨省工市作的人需要怎样对社保进行缴纳呢?

学姐就通过这篇文章来帮大家解疑答惑,让你了解社保缴纳的各种方法,续保和转移应该采取怎样的方法。

我们用分类的方法,将各种情况按照缴纳对象和社保性质进行划分,我们根据具体的分类情况,一一讲解。

社保不可断缴

断交社保这件事对我们影响还是蛮大的。学姐在这里就提几个比较大的影响吧:

无法买房落户、拍牌买车
在很多城市,都存在非本地人口在本地买车买房的现象,是要保证社保连续缴纳到达一定年限的。

例如在上海,连续缴满5年社保才能买房,而且中间还不能断缴补缴。

医保无法报销且保额减少
在许多地区,如果这个月医保没有缴纳,次月就不能够进行报销。而且医保的保额是靠连续缴纳医保的时间来计算的,只有连续缴费达到一定的年限,医保保额才能够达到几十万甚至上百万。

以深圳作为例子,每年都缴费持续6年以上,医保报销额度每年都会有100万,假如断缴期超过三个月,连续缴费时间也会被清空为零。即使累计缴费年限并不受到影响,可保额将会变成最低水准。

生育险无法报销
如果生小孩的时候想要使用生育险报销,前提是必须满足生育险连续缴纳9个月或累计缴纳12个月,而且在生产当月生育险是正常缴纳的。

所以如果断了生育险的话,就会造成有生育需求的时候却没有办法报销生育所需要的费用。

在职员工社保转移
年轻人年轻气盛,一言不合就跳槽的情况是非常常见的,这里有两种情况分别介绍了处理的办法:

同城市换工作
“我在这里连房和车都已经买好了,要我换个城市工作?不可能!”

“搬家转租实在是麻烦,我还是宁愿在大城市挣扎一下。”

......

很容易!你只需要保管好社保卡,并且记牢自己的公积金账号,到了新单位之后跟相关经办人员交接好就行了,其他一概不需要你操心。

这里要留心一点:因为普遍公司都是在15号发放工资、缴纳社保。

离开公司办理离职手续的时候,最好选择当月15号以后,在选择在次月15日前入职,这样你的社保就能够无缝衔接了。

此外,社保账号也就是我们的身份证号,是独一无二的。公积金账号在全国各地方的公积金平台官网都可查询到。

跨省市换工作
如果你认为北上广没有办法让自己安家,想要回到三四线城市去的话。那么你可能需要将医保转移到你老家所在的地方了。

这个步骤的可操作性还是比较高的,也比较容易:

登录社保局官网,提交转出申请

申请通过后,去社保局办理《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》

   等新单位给自己缴纳了一个月的社保后,带着两张《参保缴费凭证》去新     城市社保局办理社保关系转入(也可以让新单位帮你转入)

搞定。
迁移的好处在于可以让你缴纳的医疗保险、养老保险的年限继续累计计算。
此外,工伤险是在职才有用,离职就无用,因此没有续保、转移的必要,失业险也是如此。
因为很多城市已经接入了公积金接续平台,对于公积金的转移问题,大家到了新的工作单位后,只需要带着身份证和复印件去最近的公积金服务网点进行《住房公积金异地转移接续申请表》的填写就可以了,很便捷。

自由职业者与居民缴纳社保
“我想去看看这变化万千的世界”

“我刚中了大奖,不想继续工作了,决定辞职当个自由职业者”

“由于老公年收入过高,我决定在家当个全职宝妈”

......

人生真是有趣啊:)

不过嘛,不管你是裸辞、自主创业、灵活就业还是普通居民,在国家眼里都没啥区别。

无论自由职业的工资有多高,只要不是在国企和私企工作,你的普通居民的身份是不会变的,

普通居民想要购买社保,只能在居民社保或者是职工社保中的养老保险和医疗保险当中选择,就算是购买职工社保条件也比在职员工要多很多。

先来看张图:

我国社保体系大致如上,其中只有工薪族才能购买五险一金,也就是完整的职工社保。

唯有持有当地户口的居民才能缴纳居民社保,也可以选择以“自由职业者”的身份缴纳在职工社保中的职工养老和职工医保两项。

不仅生育险、失业险不可以参保,而且连工伤险以及公积金都不能参保。

重点是,除个别地区外,除非是当地户口,不然居民社保跟职工社保都交不了,只有通过社保代缴机构才能代缴。

另外就算居民购买了职工保险,那么保险中企业承担的那一部分也需要自己出。参与职工医保缴费按照当地职工平均工资的60%缴纳,比率只能在职工的70%。

举个例子:假如A的当地平均工资是1万,个人缴纳2%,公司缴纳10%,那么A每月缴纳的医保数额为:10000×60%×(10%+2%)×70%=504元。

而比较之下,居民医保每年只需缴纳300元的费用(地区差异会导致价格也有些许浮动),而职工医保费用比它多得多。

不过不意味着交的多的就吃亏了,交的少的也不意味着没有好处,是职工社保的性价比高还是居民社保的性价比高,我们还需要具体的分析各种情况。

以自由职业者身份购买职工社保
要是居民以自由职业者的身份购买职工社保,虽然除了要担负“个人”缴费以外还要承担“公司”缴费,但不可能发生退休后与在职员工待遇不同的问题。

学姐不在举例说明过程了,直接说明最后的结论:

  职工医保与居民医保
相比之下职工医保比居民医保拥有更贵的保费和更高的免赔额,在医疗费用只有四五千以下的时候,居民医保能报销的金额比职工医保更多。
但是若交的医疗费超过四五千,那么职工医保能报销的钱就会高于居民医保,并且当我们要住院时,职工医保在报销比例跟报销额度方面就会比居民医保高出很多了。

除此之外,职工医保只要缴费时间达到了25年,就可以享受终生保障,而居民医保是交一年保一年。

  职工养老与居民养老
养老金的计算非常复杂:

每月领取的养老金=个人账户养老金+基础养老金

个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数

基础养老金=(社会平均工资+本人指数工资)÷2×缴费年限×1%

……

计发月数约等于(平均寿命-退休年龄×12),60岁退休的计发月数是139月

社会平均工资指上年度本市所有职工的月平均工资

本人指数工资=(目前自己的工资/目前的社平工资)×未来的社平工资

……

直接说结论:职工养老类似于医保,每月虽然要支付更多的费用,但是以后退休的退休金也更高,并且他们都有一个共同的规定,满60岁之前需要缴纳年限达到15年才可以正常退休后领取退休金。

看得出来,尽管职工社保允许居民缴纳同时有很优惠的福利,可是它的缴纳费用却远超居民社保,由此可见这款适合收入水平稳定的人购买,以自由职业者或自主创业者居多。

当然有些人是自由职业者的身份,但是又想缴纳职工社保,那只要到社保局缴纳即可。(对于是否需要本地户口要看当地的具体政策)

以居民身份购买居民社保

居民社保的保额、退休金虽然会比职工社保低一些,但居民保险的价格更加“接地气”,更适合于持有本地户口的大学生、宝妈、农民等低收入或者没有收入的群体去购买。

找社保代缴机构代缴

对于没有当地户口,也没有在职,依然的想缴纳社保的人群是比较适合的。

或者你虽然有你居住城市的户口,却没有入职,但是也想缴纳五险一金。

这时候,社保代缴机构的作用就显现出来了。

此社保代缴机构的益处是可以使你像在职职员一样缴交五险一金。缺点就是,你依然得自己负担公司的那部分钱,并且需要每月缴纳几十块钱的手续费给机构。

总之,社保断缴真的很不好,不论我们要不要工作、如何工作、工作地点在哪里,社保都是要能够保证到的。

今天学姐跟大家梳理了一遍社保如何转移,没有工作怎么交社保以及怎么自己交社保,希望大家通过学姐的文章能够知道社保的作用有多大。

想要充分了解社保知识,光看这篇文章可不够!如果你依旧对社保知识存在疑惑,可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ,里面有全网最全的社保类知识,帮助你充分利用社保福利,省一大笔钱!

以上就是我对 "续保是不是一定要社保卡"的图文回答,望采纳!

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