原来交过社保跳槽后怎么续保

“面对这美好的世界，我想去探究一下”（裸辞）

“老板太傻X，我要换个公司上班”（同城市换工作）

“由于中了大奖，我现在不想为别人打工了，现在决定辞职当个自由职业者”（自主创业或灵活就业）

“我还是打算做个全职宝妈，毕竟老公的年收入很高，够我们一家开销了”（居民身份缴纳社保）

“北上广这些城市无法安放我的身体，让我有点身心疲惫，我还是回到三四线的老家吧”（跨省市换工作）

......

啊呀呀~工不工作，怎么工作，在哪工作这些事怎样都好，学姐只想说：不管你做什么，你的社保是必须交的：）

那可不是断缴一时爽，一直断缴一直爽的，如果你一直断缴社保，那么你的生活就会因此而受到很大的影响。

我们应该如何缴纳离职后的社保费用呢？对于社保的缴纳，居民身份的人又该如何缴纳呢？自由职业者怎么交社保？同城换工作的朋友们应该采用何种方式去缴纳社保？对于社保的缴纳，跨省市工作的人又该如何缴纳呢？

学姐这篇文章，一一替你解答，让你一次性弄清楚，社保怎么缴，应该如何转移和续保。

我们先对各种情况从缴纳对象与社保性质两个方面进行分类，接着我们再根据这些情况进行讲解。

社保不可断缴

社保断交，影响有点大。学姐在这里跟大家简单的提一下社保断交的危害：

无法买房落户、拍牌买车

在大多数城市，如果是非本地户口又想要买房买车的话，是需要一直缴纳社保到规定的年限的。

例如在上海，连续缴满5年社保才能买房，而且中间还不能断缴补缴。

医保无法报销且保额减少

很多地区一般都有这样的规定，当月断交医保，次月不予报销。而且医保保额是靠连续缴费时间计算的，只有连续缴费达到一定的年限，医保保额才能够达到几十万甚至上百万。

比如深圳，不间断缴费6年以上，每年的医保报销额度都能达到100万，但是，如果因各种原因导致的断缴超过3个月，累计缴费期将会清零！虽然累计的缴费年限不会清空，但是保额将会降到最低水平。

生育险无法报销

在达到生育险连续缴纳9个月或累计缴纳12个月，且生产当月在缴纳生育险这个要求时，生宝宝的时候就可以享受生育险的报销。

要是我们中途断交了生育险，那么我们可能会面对有生育需求却没有报销生育费用途径的困难。

在职员工社保转移

现在的年轻人真的是年轻气盛得很，跳槽都成家常便饭了，这两种办法都能够有效的解决这种问题：

同城市换工作

“我是绝对不可能在买好房和车的情况下去换个城市工作的！”

“虽然大城市挣扎有点难，但是搬家转租太麻烦了，我还是选择前者。”

......

很容易！做到这两点就可以了：记住公积金账号，保管好社保卡，到新单位后移交给相关经办人员就可以了，除此之外其他的事情都不需要你来过问。

这里有一点需要谨慎对待：因为一般公司都是在15号发放工资、缴纳社保。

离开公司办理离职手续的时候，最好选择当月15号以后，入职日期最好选在次月15日前，这样你的社保就不会中途断交了。

还有，社保账号每人只有一个，也就是身份证号。公积金账号在各地公积金官网平台都可查找的到。

跨省市换工作

如果某一天你觉得没有办法在北上广继续生活了，觉得三四线的城市也是不错的选择的话。那么你可能需要将医保转移到你老家所在的地方了。

这个步骤的可操作性还是比较高的，也比较容易：

登录社保局官网，提交转出申请

申请通过后，去社保局办理《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》

   等新单位给自己缴纳了一个月的社保后，带着两张《参保缴费凭证》去新     城市社保局办理社保关系转入（也可以让新单位帮你转入）

搞定。

想让你之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限依然累计计算，那就要做迁移。

此外，工伤险是在职才有用，离职就无用，因此没有续保、转移的必要，失业险也是如此。

至于公积金的转移，由于很多城市都已经接入了公积金接续平台，当我们到了一个新的单位后，只要找到附近的公积金服务网点并带上身份证和复印件去填写《住房公积金异地转移接续申请表》就行了，这是最便捷的方式。

自由职业者与居民缴纳社保

“世界这么大，我想去看看”

“我决定辞职当个自由职业者了，毕竟刚中了个双色球”

“我决定在家当个全职宝妈，老公的年收入够我们一家生活了”

......

嗯，人生真是美好呢：）

不过嘛，管你是裸辞、自主创业、灵活就业还是一个普通居民，在国家眼中都是差不多的。

无论是什么样的自由人，只要是不属于国企或私营企业的人，你的身份本质上仍然是个普通居民。

普通居民身份的老百姓想要买社保只能从居民社保或职工社保中的养老保险和医疗保险当中选一个，而且普通居民买职工社保的时候要满足比在职员工更加严苛的条件。

先来看张图：

我国社保体系大致如图，在这里面只有工薪族可以享有五险一金，也就是全套的职工社保。

只当地户口的居民才能买居民社保，如果不想购买居民社保的也可以作为“自由职业者”的身份购买职工保险。

不仅生育险、失业险不可以参保，而且连工伤险以及公积金都不能参保。

重点是，除个别地区外，除非是当地户口，不然居民社保跟职工社保都交不了，只有通过社保代缴机构才能代缴。

在居民购买了职工保险的情况下，企业应负担的部分也要居民自己承担。按照这样的比率来缴费，参与职工医保缴纳是当地职工工资的60%，缴费率在在职职工的70%。

举个例子：假如A的当地平均工资是1万，个人缴纳2%，公司缴纳10%，那么A每月缴纳的医保数额为：10000×60%×（10%+2%）×70%=504元。

而相比之下，居民医保只需要每年缴纳300元（不同地区价格会略有差别），比交职工医保要少得多。

费用交多不代表吃亏，费用交少不代表占到便宜，到底是居民社保和职工社保哪个更物美价廉呢，我们还需要具体的分析各种情况。

以自由职业者身份购买职工社保

居民如果要购买职工社保可以用自由职业的身份，尽管需要自行承担“个人+公司”的全部缴费，退休后和在职员工不会产生待遇差别的问题。

学姐不在举例说明过程了，直接说明最后的结论：

  职工医保与居民医保

职工医保与居民医保相比，保费更贵，免赔额更高，在医疗费用不超过四五千的时候，居民医保比职工医保能报销更多的钱。

但是假如医疗费大于四五千的时候，职工医保能报销的费用相较于居民医保就会比较多，并且当需要住院时，职工医保的报销比例跟报销额度也都会远高于居民医保。

此外，职工医保在缴费年限达到25年以后，可以终生得到保障，而居民医保确实交多久保多久。

  职工养老与居民养老

养老金的计算非常复杂：

每月领取的养老金=个人账户养老金+基础养老金

个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数

基础养老金=（社会平均工资+本人指数工资）÷2×缴费年限×1%

……

计发月数约等于（平均寿命-退休年龄×12），60岁退休的计发月数是139月

社会平均工资指上年度本市所有职工的月平均工资

本人指数工资=（目前自己的工资/目前的社平工资）×未来的社平工资

……

我们直接上结论：职工养老跟医保类似，每月要缴纳更多的钱，但相应的退休后领取的退休金也更多，并且这两者都需要在60岁之前达到缴满15年的条件才可以在退休后拿到退休金。

可以看出，职工社保不但允许居民缴纳，而且它的福利更优惠，然而它的缴纳费用却比居民社保高太多了，不难看出这款更倾向于自由职业者或自主创业者，它们收入水平稳定，推荐购买。

还有就是，如果你想要作为自由职业者去缴纳职工社保，这样就需要到社保局缴纳。（不是所有的地区都需要本地户口的，暂住证或居住证在有些地方也是可以的，具体看各地区的要求）

以居民身份购买居民社保

居民社保的保额、退休金虽然会比职工社保低一些，但是两者相对比居民医保的性价比更高，适合持有当地户口的低收入或者没有收入的人群购买，比如大学生,农民或待业在家的宝妈。

找社保代缴机构代缴

如果你的户口不是在你居住的城市的，又没有工作，但是又想缴纳社保的。

或者你是当地户口，又不是在职员工，但想缴纳完整的五险一金。

这时候找一个社保代缴机构是最好的选择。

有了这种机构，即便你离职了，也不用担心没有地方缴纳五险一金。缺点就是，除了自己负担公司的那部分钱之外，还需要每月缴纳几十块钱作为手续费提供给机构。

总之，社保断缴坏处多多，不管我们工不工作、怎么工作、去哪工作，社保都是必须保证到的。

学姐已经给大家归纳出了社保如何转移，没有工作怎么交社保以及怎么自己交社保，希望大家能够知道它的作用。

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以上就是我对 "原来交过社保跳槽后怎么续保"的图文回答，望采纳！

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