岁月有约养老金的介绍

人们的生活质量不断提升，导致很多人对于社保所提供的养老保险已经不满足了，准备配置一份商业养老保险。开篇小礼物，专属于大家的最受欢迎养老保险榜单，错过就可惜了：

最近特别多朋友咨询泰康人寿的岁月有约养老年金险，大多数为它的“无条件领取25年”心动，认为用在养老上很适宜。

真有产品会是这么优越的吗？学姐也操心说大家会不会落进别人设置的骗局中，立刻找了它的条款逐条分析，发现这款产品还真的有一些圈套，难以置信的话就一起和学姐来研究一下吧！

一、泰康人寿保险靠谱吗？

一家保险公司算不算优秀要考虑哪几个方面？这篇文章值得一看：

下面就以泰康人寿保险公司的公司实力，保费收入和偿付能力这三方面入手讲解，看看这家公司怎么样：

公司实力

泰康人寿保险股份有限公司注册资本40 亿元，成立于2007 年8 月10 日，分公司就有34家，还有2家企业年金中心，累计服务客户远远超过了42万家服务企业员工数超3400万人次。

保费收入

保费收入是保险公司为履行保险合同规定的义务而向投保人收取的对价收入，保险公司最主要的资金流入就是来源于保险收入，它就像是保险公司的一个资产库了。

所以评价保险公司是不是优秀的首要标准就是保费收入！

2019年泰康人寿保费收入为1308.38亿元，市场份额占比4.42%，同比增长为11.49%。

偿付能力

一个保险公司有没有赔偿的能力，还需要根据一定的数据偿付能力来查看。偿付能力不仅对保险公司财务的稳定性有所反映，在考虑投保公司时它也是一个关键的要素。

从中国保险协会发出的泰康人寿2020年第二季度偿付能力报告中，我们可以看到，我们可以从数据很明显的看出来:这三种偿付能力充足率各不同：核心偿付能力充足率为249.85%，综合偿付能力充足率为250.56%，风险综合评级为A级。

二、岁月有约分红收益大揭秘，必看！

根据上面的分析，大家对泰康人寿保险公司也有了一定的了解，可以知道泰康人寿保险公司是一个很不错的公司了~

对于这款泰康岁月有约年金险（分红型），它到底怎么样？到底哪里好？如何的好？大家一起看看下面这篇文章：

话不多说，直接上精华图：

从这张图上面我们可以很清晰的看到，只要是0-60周岁的人群都适合入手，可以保障一辈子，缴费时既可以选择趸交也可以是3/5/10/15/20年交，泰康嘉福1号终身寿险(万能险)、泰康健康相伴豁免保险费疾病保险这两种或者其他的保险也可以一块搭配购买。

生存保险金按约定领取时间领取，养老金开始领取年龄有60/65/70/75周岁可选。如果按年领取，可领取基本保险金额的11.866倍，并且保证领取25年。

从养老年金险的角度看岁月有约并没有什么大问题~

这里总结了它的一些优点：

保险减保

如果被保险人并没有出现保险事故，犹豫期后投保人可以向保险公司申请减保，基本保险金额和保险费用一定的数值来削减，在对基本保险金额减少部分所对应的现金价值进行领取。

根据投保人要求减保后，基本保险金和保险费还是需要遵照保险公司所制定的规定进行交付才行。

养老社区

投保岁月有约养老险后，可以优先享有泰康幸福有约终身养老计划，自选养老社区。

（1）保证入住：被保险人或者投保人享有保证入住社区的权利。

（2）优先入住：投保人的父母及投保人配偶的父母享有优先入住权，但需自行支付费用。

（3）入住优惠：保证入住方的配偶享入住费用优惠。

（4）自由支配：保险利益可领取，也可用于支付社区费用。

当然，这款产品大家最在意的地方就是分红~

现在展现给大家的就是泰康岁月有约养老保险的红利规则：

在每一保单年度，只要合同没有超出有效期限，保险公司将根据分红保险业务的实际经营状况决定是否向投保人进行红利分配。如果保险公司向投保人分配红利，分配红利的时间是保单红利派发日，分配的金额会根据相关精算规定来确定。我们都能够知道，分红并不是一只不变的，它最吸引人，也最变化无常，它不仅增值不快、拿出来困难，而且分红是根据公司的利润。因此要根据公司的实际营业情况进行分配，具体获利如何，还是要听保险公司的，让人无力！

分红险竟然还有这些“坑”，这篇文章快收藏：

总得来看，泰康岁月有约养老年金的基础保障设置的挺周全，只是分红这方面还是要提醒大家多多小心了！

当然，在考虑购买年金险前，保障自己健康和人身安全，在这里还要给大家送一份福利——投保攻略，快看看吧：

以上就是我对 "岁月有约养老金的介绍"的图文回答，望采纳！

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