岁月有约养老金年金领取方式

随着生活质量的不断提升，很多人认为社保所提供的养老保险份额还是太低了，计划买入一份商业养老保险。开篇礼品，给大家送出一份性价比超高的养老保险榜单，可以用来借鉴：

近来有好多朋友来问学姐对于泰康人寿的岁月有约养老年金险的看法，一般都是偏爱于它的“无条件领取25年”，觉得和养老很契合。

不会真的有产品这么厉害吧？学姐也忧虑大家上圈套了，因此找了它的条款认真研究，发现这款产品果真有许多陷阱，存在困惑的话就跟着学姐来瞅瞅吧！

一、泰康人寿保险靠谱吗？

一家保险公司的优劣可以根据什么来判别？这篇文章很有帮助：

下面就剖析一下泰康人寿保险公司的以下三方面，分别是公司实力，保费收入和偿付能力，看看这家公司好不好：

公司实力

泰康人寿保险股份有限公司注册资本40 亿元，成立于2007 年8 月10 日，目前在国内发展也是非常的广泛，设立了34家分公司，2个企业年金中心，除此之外服务累计企业客服超过了42万家，服务企业员工数加起来在3400万人次以上。

保费收入

保费收入是保险公司为履行保险合同规定的义务而向投保人收取的对价收入，保费收入是保险公司资金流入的主要同道，为公司增添了好处，可以说是保险公司的资产。

所以评价一家保险公司好不好，那一定要先分析它的保费收入！

2019年泰康人寿保费收入为1308.38亿元，市场份额占比4.42%，同比增长为11.49%。

偿付能力

一个保险公司有没有赔偿的能力，还需要根据一定的数据偿付能力来查看。偿付能力会影响到保险公司财务方面的稳定情况，许多消费者在匹配投保公司的时候都会以此作为参考。

中国保险协会公开发表的泰康人寿2020年第二季度偿付能力报告中指出，其核心偿付能力充足率为249.85%，综合偿付能力充足率为250.56%，风险综合评级为A类。

二、岁月有约分红收益大揭秘，必看！

到目前为止呢，大家对这个泰康人寿保险公司也有了一些了解，从数据看出泰康人寿保险公司总体还是很不错的~

不过这时候还是有人会充满疑问，这款泰康岁月有约年金险（分红型）怎么好呢？如何好呢？还在哪里呢？大家可以先看这篇文章了解一下哦：

不说太多的废话了 直接给大家上精华：

根据上面的表格我们可以得出，这款产品对0-60周岁人群供应终身保障，这些人都很合适入手，缴费可选趸交亦或3/5/10/15/20年交的方式，大家可搭配泰康嘉福1号终身寿险(万能型)和泰康健康相伴豁免保险费疾病保险等一起。

生存保险金按约定领取时间领取，养老金开始领取年龄有60/65/70/75周岁可选。如果按年领取，可领取基本保险金额的11.866倍，并且保证领取25年。

岁月有约在养老年金险中来说还是可以的~

接下来是它的一些优点：

保险减保

若是被保险人什么事儿都没有，在过犹豫期以后投保人能够去要求减保，按比例把基本保险金额和保险费减少，在对基本保险金额减少部分所对应的现金价值进行领取。

减少保险金额之后，所支付的基本保险金额和保险费依旧需要与保险公司规定相符。

养老社区

配置了岁月有约养老保险，就能在享受泰康幸福有约终身养老计划这件事情上获得优先权，可以由自己选择养老的社区。

（1）保证入住：被保险人或者投保人享有保证入住社区的权利。

（2）优先入住：投保人的父母及投保人配偶的父母享有优先入住权，但需自行支付费用。

（3）入住优惠：保证入住方的配偶享入住费用优惠。

（4）自由支配：保险利益可领取，也可用于支付社区费用。

当然，朋友们最关心的还是买了这款产品能拿到多少分红~

下面为大家展示泰康岁月有约养老保险的红利规定：

在每一保单年度，只要合同没有超出有效期限，分红保险业务的实际经营状况直接决定了保险公司是否向投保人进行红利分配。如果有红利分配，保险公司将在保单红利派发日根据相关精算规定确定向投保人分配的红利金额。每个人都能够清楚的懂得，最吸引人的分红并不是固定的，它的增值方面上，速度不快，然后取出来也不便利，而且还与公司利润相联。因此要从公司的实际营业情况这个角度考虑分配问题，具体获利如何，还是要听保险公司的，这也太扎心了吧！

想了解分红险的伙伴，这篇文章必看：

所以说，泰康岁月有约养老年金的基础保障还是靠谱的，可是在分红上还是要多加小心！

当然，在考虑购买年金险前，充分保障自身生命安全及身体健康，不多说了，再送给大家一份买保险的攻略，赶快保存：

以上就是我对 "岁月有约养老金年金领取方式"的图文回答，望采纳！

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