人保e相助有住院津贴吗

近期，人保健康上架了一款e相助互联网重疾险。

据说，这款产品不仅拥有的保障全面，而且保费设置的还很低，每月最低几块钱就可以配置。

为了验证人保健康e相助互联网重疾险的好和传闻中存不存在差异，学姐特意分析了它的条款。下面就是具体的测评内容，感兴趣的朋友可以一起围观下。

在开始解析之前，大家来了解一下人保健康e相助互联网重疾险在热门产品中的地位怎么样：

一、人保健康e相助互联网重疾险保障内容大起底！

按照惯例，先来看看人保健康e相助互联网重疾险的产品保障图：

按照保障图，明显能够看得出来，人保健康e相助互联网重疾险提供的保障相对来说挺全面的，包括了常规的重疾、中症、轻症保障，缴费期限上也很自由，可以月交，还能年交。那这款产品的优缺点有哪些呢？学姐就给大家好好地说一说。

人保健康e相助互联网重疾险的优点：

1、保费便宜

人尽皆知，重疾险设置的保费都比较高，像市面上的长期重疾险，一年的保费大概需要几千到上万不等，倘若家里不是很富裕的话，还是有一定缴费重担。

而人保健康e相助互联网重疾险的保费价格没有设置很高，25-29岁的男性投保，选择10万保额，要是选择半月交的话，保费只有3.37元，比一杯奶茶的价钱低得多，如果是年交的话，仅需要80.88元。

由此可以看出，人保健康e相助互联网重疾险保费价格很划算，也将低收入人群的保障需求进行了比较充分的考虑，这一点挺不错！

2、投保职业宽松

市面上绝大多数的重疾险对职业类别都进行限制，只有1-4类职业的从业者才是可以承保的，就算个别公司会为高风险职业提供保障，要么保额会有限制，要么加费承保。

人保健康e相助互联网重疾险在职业限制方面还是比较宽松的，为1-6类职业人群提供投保机会，显示着像防爆工、消防员、矿工等高危职业人群也有加入投保的机会，的确不错。

人保健康e相助互联网重疾险的缺点：

1、没有保证续保

人保健康e相助互联网重疾险其实是一年期的产品，第二年投保要重新审核才能购买。那在这期间身体条件变差了，或者是因为产品下架，我们很有可能就续不上保了。

同时，若是被保人之前有过理赔的历史，购买其他产品难度系数就相对增加。在这一块，人保健康e相助互联网重疾险又必要向优质的产品靠近啊。

2、赔付力度不足

当人保健康e相助互联网重疾险罹患约定的120种重疾时，且满足理赔要求，赔付给消费者全部保额，只允许赔付1次，但也就仅仅到这里了。

要知道，在市面上优秀的重疾险中，它们都设定的有重疾额外赔的保障，在保单的20年前，就可以领到60%保额的额外赔付，又或是60岁前进行80%保额的额外赔付。多出来的保额，足以让我们拿到更多的钱，提升了治愈率。

对比了解之后，人保健康e相助互联网重疾险仅仅赔付百分之百的保额，明显不是很让人满意。

由于篇幅有限，更多关于人保健康e相助互联网重疾险的详细测评，可以在下面的链接中找到，想进一步了解的朋友可以看一看：

二、人保健康e相助互联网重疾险值不值得入手？

总体而言，人保健康e相助互联网重疾险有着保费便宜以及投保职业宽松这些出彩之处，此外，它也存在很多缺点，比如保障不稳定、赔付力度不足，与优秀的重疾险存在一定差距。学姐觉得大家最好还是在市场上多对比几款，从中挑选出优秀的入手。

当然啦，市面上还有不少出色的重疾险产品，如果这款产品不是你心仪的那款，下面有一份学姐整理好的优秀的重疾险榜单，各位小伙伴不妨自己看看：

以上就是我对 "人保e相助有住院津贴吗"的图文回答，望采纳！

全网同号：小秋阳说保险，欢迎搜索！