社保转移工作地

“世界这么大，我想去看看”（裸辞）

““老板不太行，我想要换个公司上班”（同城市换工作）

“我决定辞职当个自由职业者了，毕竟刚中了个双色球”（自主创业或灵活就业）

“由于老公年收入过高，我决定在家当个全职宝妈”（居民身份缴纳社保）

“北上广没有办法让我安置肉身，我还是回到我那三四线的城市去吧”（跨省市换工作）

......

啊呀呀~对于你工不工作，怎么工作，或者在哪里工作的事都好说，学姐想给大家一个忠告：无论你在哪里工作，社保都是必须要交的：）

那可不是断缴一时爽，一直断缴一直爽的，社保一旦长期断缴，对你生活的方方面面都会造成很大的影响。

那么我们辞职以后应该如何缴纳社保费用呢？普通居民应如何缴纳社保？如何用自由职业者的身份缴纳社保？如果你是同城换工作者应该怎么缴纳社保？如何用跨省市工作者的身份缴纳社保？

学姐这篇文章就是为了帮助大家解惑的，一次性让你弄清楚社保应该怎么缴，怎么样去续保，怎么样去转移社保。

我们把不同情况用分类的方式将其分为缴纳对象和社保性质两大类，我们再逐一对这些情况进行讲解。

社保不可断缴

社保断交，影响有点大。学姐在这里跟大家简单的提一下社保断交的危害：

无法买房落户、拍牌买车

在大量的城市中，如果你是非本地户口，却又想在本地买车买房，对于社保的缴纳有一定时间限制的。

比如在上海，就需要连续缴满5年社保才可以买房（中间不能断缴补缴）。

医保无法报销且保额减少

在许多地区，如果这个月医保没有缴纳，次月就不能够进行报销。而且医保保额是靠连续缴费时间计算的，只有当你的连续缴费时限到达规定的时间，你的医保保额就很可能会达到几十万、上百万。

比如深圳，不间断缴费6年以上，每年的医保报销额度都能达到100万，但是一旦断缴超过三个月，累积的缴费时长就会被清空。即使您累计的缴费年限不会受到影响，但您的保额将会变到最低水平。

生育险无法报销

生育险适用于生小孩的时候，而生育险的报销必须满足的生育险连续缴纳9个月或累计缴纳12个月，且生产当月在缴纳生育险。

如果断缴特生育险，我们就无法在有生育需求的时候报销生育产生的费用了。

在职员工社保转移

现在的年轻人心高气盛，动不动就跳槽，但是相对于其他的问题来说，这种处理起来也是比较容易的。这里分两种情况：

同城市换工作

“如果在我买好了房和车的时候换个城市工作，我只能说一句话，那就是不可能！”

“我还打算在大城市继续挣扎呢，毕竟搬家转租太麻烦了。”

......

很简单！你只需要记好自己的公积金账号，然后保管好自己的社保卡就好了，到新单位后与办理社保相关工作的人员交接就好了，这些做完之后其他的就不需要你来操心了。

这里有一点需要谨慎对待：因为一般公司都是在15号发放工资、缴纳社保。

所以当你换工作的时候，最好还是选择在当月15号之后离职，尽量保证在下个月15日前入职，做好社保的衔接工作。

另外，社保账号就是我们的身份证号。公积金账号可以在各地公积金平台官网上找到。

跨省市换工作

如果你认为北上广没有办法让自己安家，想要回到三四线城市去的话。那么你可能需要将医保转移到你老家所在的地方了。

具体的办理步骤如下：

登录社保局官网，提交转出申请

申请通过后，去社保局办理《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》

   等新单位给自己缴纳了一个月的社保后，带着两张《参保缴费凭证》去新     城市社保局办理社保关系转入（也可以让新单位帮你转入）

搞定。

只要做了迁移，之前缴纳的都可以累计算，不管是医疗保险还是养老保险。

此外由于工伤险，失业险都是在职才有用，离职就无用，因此也就没有续保、转移的必要了。

在那些已经接入了公积金接续平台的城市处理公积金转移问题时，到了新的工作单位后，带上身份证复印件，找到离你最近的公积金服务网点去填写《住房公积金异地转移接续申请表》就可以了，不仅省心省时还省力。

自由职业者与居民缴纳社保

“我想去探索这个世界的秘密”

“我刚中了大奖，不想继续工作了，决定辞职当个自由职业者”

“老公年入百万，所以我选择在家当全职妈妈”

......

人生真是充满很多乐趣呢：）

不过嘛，不管你是裸辞、自主创业、灵活就业还是普通居民，在国家眼里都没啥区别。

只要你没有在国企或私营企业上班，那么哪怕你是个年入百万的自由职业者，身份仍然是普通居民，没有丝毫改变，

而普通居民就只能选择购买居民社保或者职工社保中的养老保险跟医疗保险，而且普通居民买职工社保的时候要满足比在职员工更加严苛的条件。

先来看张图：

我国社保体系具体内容如上，当中只有工薪族可以配置五险一金，也就是齐备的职工社保。

缴纳居民社保的只能是持有当地户口的居民们。当然这些居民也可以选择以“自由工作者”的身份缴纳职工保险，其中包括职工养老保险以及职工医疗保险。

这些险种都是没有办法参保的：生育险、失业险、工伤险以及公积金。

重点是，除个别地区外，除非是当地户口，不然居民社保跟职工社保都交不了，只有通过社保代缴机构才能代缴。

居民尽管购买了职工保险，那么职工保险中企业需要支付的部分也需要居民自己去承担。参与职工医保缴费按照当地职工工资的60%，缴费率一般在在职工的70%。

举个例子：假如A的当地平均工资是1万，个人缴纳2%，公司缴纳10%，那么A每月缴纳的医保数额为：10000×60%×（10%+2%）×70%=504元。

而相比较之下，居民医保每年所需费用只有300元（不同地区价格会有些许差别），和职工医保相比少了很多。

可是不是交的多损失就大，交的少也不是就不咋地，是职工社保的性价比高还是居民社保的性价比高，我们需要对不同的情况做出不同的选择。

以自由职业者身份购买职工社保

居民也可以用自由职业者的身份购买职工社保，虽然“个人+公司”的缴费都需要自行承担，但不可能发生退休后与在职员工待遇不同的问题。

举例说明数据及对比过程不易理解，学姐直接告诉你最后的答案：

  职工医保与居民医保

相较于居民医保，拥有更贵的保费和更高的免赔额是职工医保的特点，而且在医疗费用不到四五千的时候，职工医保报销的费用比居民医保要更少。

但是当我们交超过四五千的医疗费用的时候，职工医保就会比居民医保报销的费用多，并且当我们住在医院的时候，职工医保和居民医保相比报销比例跟报销额度都比较优秀。

此外，职工医保只要交满25年费用以后，就能够得到终生保障，然而居民医保却是交多久保多久。

  职工养老与居民养老

养老金的计算非常复杂：

每月领取的养老金=个人账户养老金+基础养老金

个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数

基础养老金=（社会平均工资+本人指数工资）÷2×缴费年限×1%

……

计发月数约等于（平均寿命-退休年龄×12），60岁退休的计发月数是139月

社会平均工资指上年度本市所有职工的月平均工资

本人指数工资=（目前自己的工资/目前的社平工资）×未来的社平工资

……

我们直接上结论：跟医保相同，职工养老需要在每月缴纳更高的费用，但是在退休以后领取的退休金也会更高，而且二者都有年满60岁之前缴纳年限达到15年才可以退休后领取退休金的规定。

由此可见，虽然职工社保允许居民缴纳，且福利更好，但是由于它的缴纳费用超出居民社保的费用很多，显而易见收入稳定且保持一定水准的人群可以选择，尤其适合明显自由职业者或自主创业者。

另外要想以自由职业者身份缴纳职工社保也是可以的，直接到社保局就可以缴纳了。（缴纳条件在不同地区对户口的需求是不同的）

以居民身份购买居民社保

居民社保和职工社保相比，会有些劣势，因为保额、退休金相对较低，但是两者相对比居民医保的性价比更高，适合持有当地户口的低收入或者没有收入的人群购买，比如大学生,农民或待业在家的宝妈。

找社保代缴机构代缴

这种情况适合于那种没有工作，又没有当地户口，但是依然希望缴纳社保的人群。

亦或者你是当地居民，但是却没有工作，也想缴纳五险一金。

这时候，社保代缴机构的作用就显现出来了。

此社保代缴机构的长处在能够让你像公司职员一样去缴纳五险一金。那缺点就是不仅要自己负担公司的那部分钱而且需要每月缴纳几十块钱的手续费给机构。

总之，社保断缴真的是太不好了，不管我们有没有工作、工作地点在哪里、工作方式是怎么样的，社保都是一定要能够保证到的。

今天学姐跟大家梳理了一遍社保如何转移，没有工作怎么交社保以及怎么自己交社保，希望大家能意识到它的重要性。

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以上就是我对 "社保转移工作地"的图文回答，望采纳！

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