社保转移凭证要几份

“面对这美好的世界，我想去探究一下”（裸辞）

“老板不够理解我，我要为其他公司工作了”（同城市换工作）

“我刚中了大奖，不想继续工作了，决定辞职当个自由职业者”（自主创业或灵活就业）

“老公年入上百万元，不需要我出去工作，所以我决定在家当个全职宝妈”（居民身份缴纳社保）

“我最终还是决定回到自己的老家去，北上广的生活对我来说有点苦”（跨省市换工作）

......

啊呀呀~工不工作，怎么工作，在哪工作这些事怎样都好，学姐只想说：不管你做什么，你的社保是必须交的：）

断缴可不会一直让你爽下去的，你生活的方方面面将会因为长时间不缴纳社保而受到各种影响。

那么我们辞职以后应该如何缴纳社保费用呢？对于社保普通居民应该怎么缴纳呢？自由职业者需要怎样对社保进行缴纳呢？同城换工作怎么交社保？对于社保的缴纳，跨省市工作的人又该如何缴纳呢？

学姐就通过这篇文章来帮大家解疑答惑，就这一次，就可以让你搞清楚社保怎么缴，并且弄清楚社保续保以及转移应该采取的措施。

我们先根据缴纳对象和社保性质两方面来对情况进行分类，接着我们再根据这些情况进行讲解。

社保不可断缴

中途断交社保影响还是蛮大的。学姐这里就提一下社保断交几个主要的影响吧：

无法买房落户、拍牌买车

在很多城市，都存在非本地人口在本地买车买房的现象，是需要续保到一定年限的。

以上海为例，买房的前提是连续缴满5年社保，而且不能出现断缴补缴。

医保无法报销且保额减少

在许多地区，如果这个月医保没有缴纳，次月就不能够进行报销。医保保额大小的确定是需要用连续缴费的时间长短来衡量的，只有当你连续缴费的时限到达了规定的年限，你的医保保额才会达到几十上百万。

以深圳为例，连续缴费6年以上，每年医保报销额度能达到100万，然而获取100万的保额是有条件的，首先需保证6年中断缴时长不超过3个月。一旦超过期限连续缴费时长将会清零。虽然累计缴费年限不会受到影响,但保额水平将会降到最低。

生育险无法报销

如果生小孩的时候想要使用生育险报销，前提是必须满足生育险连续缴纳9个月或累计缴纳12个月，而且在生产当月生育险是正常缴纳的。

要是我们中途断交了生育险，那么我们可能会面对有生育需求却没有报销生育费用途径的困难。

在职员工社保转移

现在的年轻人真的是年轻气盛得很，跳槽都成家常便饭了，但相对来说处理起来也最简单。这里分两种情况：

同城市换工作

“不要妄想我在本城市买好房和车之后还换地方工作，我告诉你不可能！”

“我还打算在大城市继续挣扎呢，毕竟搬家转租太麻烦了。”

......

很简单！你需要做的就是记好公积金账号，保管好社保卡，到了新公司与负责人交接一下就好了，其他的事情都不需要你担心。

这里要当心一点：因为一般公司普遍在15号发放工资、缴纳社保。

离开公司办理离职手续的时候，最好选择当月15号以后，在次月15号之前入职，做好社保的无缝衔接。

除此之外，社保账号就是身份证号，具有独特性。各地公积金官网平台都可以查询公积金账号。

跨省市换工作

如果你因为受不了北上广没有自己的容身之处，想要回到老家去安置自己的话。你就需要想着怎么将医保进行跨省市转移。

这个步骤的可操作性还是比较高的，也比较容易：

登录社保局官网，提交转出申请

申请通过后，去社保局办理《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》

   等新单位给自己缴纳了一个月的社保后，带着两张《参保缴费凭证》去新     城市社保局办理社保关系转入（也可以让新单位帮你转入）

搞定。

迁移的好处在于可以让你缴纳的医疗保险、养老保险的年限继续累计计算。

另外，“在职有用，离职无用”的工伤险和失业险，没有续保，转移这一说了。

因为很多城市已经接入了公积金接续平台，对于公积金的转移问题，当我们到了新的工作单位后，只需带上身份证和复印件到附近的公积金服务网点填写《住房公积金异地转移接续申请表》就可以了，既省时又省力。

自由职业者与居民缴纳社保

“世界这么大，我想去看看”

“我最终还是决定辞职当个自由职业者，刚刚中了大奖，很值得我这么做”

“我决定在家当个全职宝妈，老公的年收入够我们一家生活了”

......

人生还真是快乐无极限啊：）

不过嘛，不论你裸辞、自主创业、灵活就业还是普通居民，在国家眼里区别都不大。

只要你没有在国企或私营企业上班，那么哪怕你是个年入百万的自由职业者，你的身份不会变的，本质上就是普通居民，

普通居民在选择时就只能从职工保险里面的养老保险和医保或者是居民社保这当中选择，就算是购买职工社保条件也比在职员工要多很多。

先来看张图：

我国社保体系具体内容如上，当中只有工薪族可以配置五险一金，也就是齐备的职工社保。

居民社保是特地为拥有当地户口的居民设置的。居民们可以选择购买或者以“自由工作者”的身份购买职工保险中的养老和医疗两项。

不仅生育险、失业险不可以参保，而且连工伤险以及公积金都不能参保。

划重点，必须是当地户口，否则居民社保跟职工社保都交不了（个别地区例外），只能通过社保代缴机构代缴。

居民尽管购买了职工保险，那么职工保险中企业需要支付的部分也需要居民自己去承担。参与职工医保缴费我们是按照当地职工平均工资的60%来缴费用的，也就是说缴费率在在职职工的70%。

举个例子：假如A的当地平均工资是1万，个人缴纳2%，公司缴纳10%，那么A每月缴纳的医保数额为：10000×60%×（10%+2%）×70%=504元。

而比较之下，居民医保每年只需缴纳300元的费用（地区差异会导致价格也有些许浮动），而职工医保费用比它多得多。

只是交的多其实未必就代表不好，交的少也不是说就很糟糕，到底是该购买职工社保还是居民社保，我们不能一概而论，要具体问题具体分析。

以自由职业者身份购买职工社保

居民虽然可以用自由职业的身份购买了职工社保，但是不光“个人”费用要承担，“公司”部分的费用也需要自行承担，然而不存在退休后和在职员工的待遇不同的情况。

为了更好地理解，学姐就不例举具体数据和过程了，直接告诉你：

  职工医保与居民医保

职工医保相比于居民医保，拥有更贵的保费和更高的免赔额，在医疗费用不到四五千的时候，职工医保能报销的钱比居民医保要少。

但是假如医疗费大于四五千的时候，职工医保能报销的费用相较于居民医保就会比较多，并且当我们要住院时，职工医保在报销比例跟报销额度方面就会比居民医保高出很多了。

而且，职工医保在缴费时间满了25年之后，就可以终生享受保障，而居民医保是交一年保障一年。

  职工养老与居民养老

养老金的计算非常复杂：

每月领取的养老金=个人账户养老金+基础养老金

个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数

基础养老金=（社会平均工资+本人指数工资）÷2×缴费年限×1%

……

计发月数约等于（平均寿命-退休年龄×12），60岁退休的计发月数是139月

社会平均工资指上年度本市所有职工的月平均工资

本人指数工资=（目前自己的工资/目前的社平工资）×未来的社平工资

……

我们直接上结论：类似于医保，职工养老每月要缴纳的钱更多，但退休后可以领取的退休金也会更多，并且两者都是需要在60岁之前缴纳满15年才能在退休后领取退休金。

换句话来说，职工社保优势是允许居民缴纳还会有更多福利，不过因为其需要缴纳的费用比居民社保高出很多，由此可见这款适合收入水平稳定的人购买，以自由职业者或自主创业者居多。

那么自由职业者要怎么缴纳职工社保呢？只需把保费缴到社保局就可以了。（不同地区对是否需要本地户口有不同的规定）

以居民身份购买居民社保

居民社保相比于职工社保，虽然保额、退休金都没有职工社保高，但是两者相对比居民医保的性价比更高，适合持有当地户口的低收入或者没有收入的人群购买，比如大学生,农民或待业在家的宝妈。

找社保代缴机构代缴

这种情况适合于那种没有工作，又没有当地户口，但是依然希望缴纳社保的人群。

或者你是当地户口，又不是在职员工，但想缴纳完整的五险一金。

这时候你就可以考虑一下找个可靠的社保代缴机构帮助你。

这种社保代缴机构的优势就是能够让你享有公司在职职员同样的五险一金。那缺点就是不仅要自己负担公司的那部分钱而且需要每月缴纳几十块钱的手续费给机构。

总之，社保断缴真的有很多坏处，不论我们有没有工作、怎么工作、去哪工作，社保都是一定保证到的。

学姐今天就教会大家社保如何转移，没有工作怎么交社保以及怎么自己交社保，希望大家从中能够知道社保的重要性。

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以上就是我对 "社保转移凭证要几份"的图文回答，望采纳！

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