原公司不转移社保关系

“世界奇妙的事物有很多，我想去见识一下”（裸辞）

“由于老板有点傻，我觉得要换个公司”（同城市换工作）

“我决定辞职当个自由职业者了，毕竟刚中了个双色球”（自主创业或灵活就业）

“毕竟老公年收入上百万，我不需要找工作，索性就当个全职宝妈好了”（居民身份缴纳社保）

“我还是回到我自己的老家去吧，呆在北上广让我无处安放肉身”（跨省市换工作）

......

啊呀呀~你工不工作，或者在哪工作，这些事怎样都好说，学姐只有一句话想说：无论你干什么，都不能不交社保：）

社保断缴可不是对于你没有丝毫影响的，如果你长期不缴纳社保，那么你的生活将会受到很大的影响。

我们应该如何缴纳离职后的社保费用呢？普通居民应如何缴纳社保？自由职业者需要怎样对社保进行缴纳呢？对于同一城市换工作的人，他们的社保应该怎么缴纳呢？对于跨省市工作的人，他们的社保应该怎么缴纳呢？

这篇文章中，学姐会对大家的疑惑进行解答，就这一次，就可以让你搞清楚社保怎么缴，应该如何转移和续保。

我们先根据缴纳对象和社保性质两方面来对情况进行分类，接着我们再根据这些情况进行讲解。

社保不可断缴

中途断交社保影响还是蛮大的。学姐这里就提一下社保断交几个主要的影响吧：

无法买房落户、拍牌买车

在许多城市中，如果户口不是本地的却想在这里买车买房，是需要连续缴纳社保达到一定时限的。

以上海为例，买房的前提是连续缴满5年社保，而且不能出现断缴补缴。

医保无法报销且保额减少

在很多地区，医保如果当月断交，那么下个月就不能够报销了。而且医保保额大小是依据连续缴费时间长短来计算的，只有当你连续缴费到达一定的年限，你的医保保额才会有几十上百万。

以深圳作为例子，每年都缴费持续6年以上，医保报销额度每年都会有100万，但是一旦断缴超过三个月，累积的缴费时长就会被清空。即使您累计的缴费年限不会受到影响，但您的保额将会变到最低水平。

生育险无法报销

在生育险连续缴纳9个月或累计缴纳12个月，且生产当月在缴纳生育险的前提下，生产过程中才能用生育险报销。

要是我们中途断交了生育险，那么我们可能会面对有生育需求却没有报销生育费用途径的困难。

在职员工社保转移

现在的年轻人心高气盛，动不动就跳槽，这两种办法都能够有效的解决这种问题：

同城市换工作

“我房子，车子都买好了，要我换城市工作？不可能！”

“搬家转租太麻烦，我还打算继续再大城市挣扎一下。”

......

简单！你只要记好公积金账号，保管好社保卡，到新公司后与相关的办理社保的工作人员进行交接，其他的事情单位的交接人员会解决，不需要你操心。

这里有一点需要谨慎对待：因为一般公司都是在15号发放工资、缴纳社保。

所以在换工作的时候，尽量保证当月15号之后离职，尽量保证在下个月15日前入职，做好社保的衔接工作。

另外，社保账号每个人各不相同，也就是身份证号。各地公积金官网平台都可以查到公积金账号去。

跨省市换工作

如果你因为受不了北上广没有自己的容身之处，想要回到老家去安置自己的话。那么你可能需要将医保转移到你老家所在的地方了。

办理步骤还是比较简单的：

登录社保局官网，提交转出申请

申请通过后，去社保局办理《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》

   等新单位给自己缴纳了一个月的社保后，带着两张《参保缴费凭证》去新     城市社保局办理社保关系转入（也可以让新单位帮你转入）

搞定。

完成了迁移，已缴纳的医疗保险、养老保险的年限都可以累计计算。

另外，“在职有用，离职无用”的工伤险和失业险，没有续保，转移这一说了。

在那些已经接入了公积金接续平台的城市处理公积金转移问题时，我们只要在到了新单位后，带着身份证和复印件，找到最近的公积金服务网点，填写《住房公积金异地转移接续申请表》就行了，省心省时省力。

自由职业者与居民缴纳社保

“世界这么大，我想去看看”

“我刚中了大奖，不想继续工作了，决定辞职当个自由职业者”

“毕竟老公年收入上百万，我不需要找工作，索性就当个全职宝妈好了”

......

人生真是充满很多乐趣呢：）

但是，不管你是裸辞、自主创业、灵活就业还是普通居民，在国家眼里几乎都没有区别。

哪怕你作为身价很高的自由职业人，没有在国企或私企上班的还是不行，你的普通居民的身份是不会变的，

普通居民想要购买社保，只能在居民社保或者是职工社保中的养老保险和医疗保险当中选择，而且如果普通居民购买职工保险，在条件上而言要比在职员工苛刻。

先来看张图：

我国社保体系大致如上，其中只有工薪族才能购买五险一金，也就是完整的职工社保。

拥有当地户口的居民们可以选择缴纳居民社保或者是以“自由工作者”的身份缴纳职工养老和医疗保险。

至于生育险、生育险、失业险、工伤险以及公积金都是不可以参保的。

需要留神的是，外地户口不可自行办理居民社保和职工社保（个别地区除外），只有当地户口才可以，外地户口要办理只能通过代缴机构代缴。

居民尽管购买了职工保险，那么职工保险中企业需要支付的部分也需要居民自己去承担。这些参照数是根据当地在职职工的平均工资的60%来缴费的，缴费率也只能是在职职工的70%。

举个例子：假如A的当地平均工资是1万，个人缴纳2%，公司缴纳10%，那么A每月缴纳的医保数额为：10000×60%×（10%+2%）×70%=504元。

而比较之下，居民医保每年只需缴纳300元的费用（地区差异会导致价格也有些许浮动），而职工医保费用比它多得多。

好与不好不是由缴费高低决定的，到底是该购买职工社保还是居民社保，我们需要分情况来分析。

以自由职业者身份购买职工社保

居民虽然可以用自由职业的身份购买了职工社保，但是不光“个人”费用要承担，“公司”部分的费用也需要自行承担，但是在退休后享受的待遇和在职员工是一样的。

具体的数据以及对比的过程学姐就不在这里一一例举了，最后的结果是：

  职工医保与居民医保

相比之下职工医保比居民医保拥有更贵的保费和更高的免赔额，在医疗费用只有四五千以下的时候，居民医保能报销的金额比职工医保更多。

但是当医疗费超过四五千的情况出现的时候，居民医保报销的钱就不及职工医保，并且当需要住院时，职工医保的报销比例跟报销额度也都会远高于居民医保。

除此之外，职工医保只要缴费时间达到了25年，就可以享受终生保障，而居民医保是交一年保一年。

  职工养老与居民养老

养老金的计算非常复杂：

每月领取的养老金=个人账户养老金+基础养老金

个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数

基础养老金=（社会平均工资+本人指数工资）÷2×缴费年限×1%

……

计发月数约等于（平均寿命-退休年龄×12），60岁退休的计发月数是139月

社会平均工资指上年度本市所有职工的月平均工资

本人指数工资=（目前自己的工资/目前的社平工资）×未来的社平工资

……

我们直接上结论：职工养老跟医保类似，每月要缴纳更多的钱，但相应的退休后领取的退休金也更多，并且他们都有一个共同的规定，满60岁之前需要缴纳年限达到15年才可以正常退休后领取退休金。

由此可见，虽然职工社保允许居民缴纳，且福利更好，然而它的缴纳费用却比居民社保高太多了，不难看出这款更倾向于自由职业者或自主创业者，它们收入水平稳定，推荐购买。

还有就是，如果你想要作为自由职业者去缴纳职工社保，这样就需要到社保局缴纳。（对于是否需要本地户口要看当地的具体政策）

以居民身份购买居民社保

居民社保和职工社保相比之下，职工社保的保额、退休金都会比居民社保更高，但居民保险的价格更加“接地气”，更适合于持有本地户口的大学生、宝妈、农民等低收入或者没有收入的群体去购买。

找社保代缴机构代缴

如果你没有当地户口，又不是在职员工，还想缴纳社保。

或者你有当地户口，但是却未入职公司工作的，依然想缴纳五险一金。

这时候，社保代缴机构的作用就显现出来了。

这种机构可以让你不至于因为离职而没办法缴纳五险一金。但是也有缺点，就是得自己负担公司的那部分钱，并且需要每月给机构缴纳几十块钱的手续费。

总之，社保断缴真的很不好，不论我们要不要工作、如何工作、工作地点在哪里，社保都是要能够保证到的。

今天学姐跟大家梳理了一遍社保如何转移，没有工作怎么交社保以及怎么自己交社保，希望大家能够知道它的作用。

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以上就是我对 "原公司不转移社保关系"的图文回答，望采纳！

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