岁月有约养老金这款保险怎么样

人们的生活质量不断提升，导致很多人对于社保所提供的养老保险已经不满足了，意图入手一份商业养老保险。开篇福利，先给大家送上一份优秀养老保险榜单，错过的话不知道什么时候再有了：

近期非常多小伙伴都来向学姐咨询泰康人寿的岁月有约养老年金险，大都被它的“无条件领取25年”虏获了，认为用来养老很不错。

难道真的存在这么优秀的产品？学姐也忧虑大家上圈套了，赶快找了它的条款详细查看，发现这款产品的确暗藏玄机，赶快和学姐一起来分析一下吧！

一、泰康人寿保险靠谱吗？

通过哪些内容可以评定一家保险公司的好坏？这里先给大家送上一份攻略吧：

下面就对泰康人寿保险公司的公司实力，保费收入和偿付能力这三方面进行研究，看看这家公司怎么样：

公司实力

泰康人寿保险股份有限公司于2007 年8 月10 日建立，注册资本40亿元的，不仅这些，它的分公司都有34家，还有2个企业年金中心，累计服务企业客户超过了42万家，服务企业员工数领先于3400万人次。

保费收入

保费收入是保险公司为履行保险合同规定的义务而向投保人收取的对价收入，而是它还是保险公司的主要资金流入的一个通道，可以说是保险公司的资产。

所以评判一家保险公司做的怎么样，保费收入肯定是作为第一评价标准！

2019年泰康人寿保费收入为1308.38亿元，市场份额占比4.42%，同比增长为11.49%。

偿付能力

判断保险公司有没有能力理赔，最关键的数据就是偿付能力。偿付能力不仅对保险公司财务的稳定性有所反映，这份数据也成为许多客户判断投保公司是否值得投保的重要依据。

中国保险协会公开发表的泰康人寿2020年第二季度偿付能力报告中指出，分为以下三个不同的偿付能力，而且每个能力百分比都不一样：核心偿付能力为249.85%、综合偿付能力250.56%、风险综合评级下来为A级。

二、岁月有约分红收益大揭秘，必看！

根据上面的分析，大家对泰康人寿保险公司也有了一定的了解，可以知道泰康人寿保险公司是一个很不错的公司了~

我知道这个时候大家肯定都在关注这个问题，这款泰康岁月有约年金险（分红型）真的很好吗？真的可信吗？下面这篇文章写的很详细，大家可以看看：

咱也不走太多的流程，直接上图：

根据上面的表格我们可以得出，对于0-60周岁的人群配置这款产品很得当，因为它能给我们带来一辈子的保障，自由选择是要趸交还是3/5/10/15/20年进行缴费，泰康嘉福1号终身寿险(万能险)和泰康健康相伴豁免保险费疾病保险是可以搭配一起的，当然其他的也是可以的。

生存保险金按约定领取时间领取，养老金开始领取年龄有60/65/70/75周岁可选。如果按年领取，可领取基本保险金额的11.866倍，并且保证领取25年。

岁月有约作为一款养老年金险来说，保障内容还可以~

以下是它的一些优点：

保险减保

假如被保人任何保险事故都没有发生，那么投保人在过了犹豫期后能够去申请减保，基本保险金额减少，保险费也相对应减少，并领取一部分现金价值，这部分现金价值是基本保险金额减少的那部分。

在通过减保降低保险金额后，基本保险金额和保险费要必须能够与保险公司规定相符。

养老社区

购买了岁月有约养老险之后，在享受泰康幸福有约终身养老计划这件事情上可以获得优先权，自己可以选择养老社区。

（1）保证入住：被保险人或者投保人享有保证入住社区的权利。

（2）优先入住：投保人的父母及投保人配偶的父母享有优先入住权，但需自行支付费用。

（3）入住优惠：保证入住方的配偶享入住费用优惠。

（4）自由支配：保险利益可领取，也可用于支付社区费用。

当然，这款产品大家最在意的地方就是分红~

现在展现给大家的就是泰康岁月有约养老保险的红利规则：

在每一保单年度，如果合同有效，保险公司是否向投保人进行红利分配主要就是看分红保险业务的实际经营状况如何。如果保险公司向投保人分配红利，分配红利的时间是保单红利派发日，分配的金额会根据相关精算规定来确定。每个人都能够了解的很清楚，最吸引人的分红并不是固定的，增值速度低，同时要拿出来不好拿，并且分红还是源自企业利润。因此要根据公司的实际营业情况进行分配，最后能分红多少，只能听保险公司的，真是扎心！

原来分红险还有这些不足，购买的朋友不如先看看这篇：

总得来看，泰康岁月有约养老年金的基础保障设置的挺周全，但是到了分红这一点上就要多留个心眼了！

当然，在考虑购买年金险前，保障自身安全要做好，最后要送给大家一份投保攻略，不懂得购买保险的伙伴一定要看：

以上就是我对 "岁月有约养老金这款保险怎么样"的图文回答，望采纳！

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